Разпореждане по дело №2104/2019 на Районен съд - Разград

Номер на акта: Не е посочен
Дата: 23 декември 2019 г.
Съдия: Светлана Кънчева Чолакова
Дело: 20193330102104
Тип на делото: Гражданско дело
Дата на образуване: 29 октомври 2019 г.

Съдържание на акта

                                                         Р А З П О Р Е Ж Д А Н Е

Д О К Л А Д 5268

                                                           23.12.2019 г., гр.Разград

В   И М Е Т О    Н А   Н А Р О Д А

 

Разградският районен съд

На     двадесет и трети декември                             две хиляди и деветнадесета година

В закрито съдебно заседание, в състав:

 

                                                                                    ПРЕДСЕДАТЕЛ: Светлана Чолакова

Секретар

Прокурор

Като разгледа докладваното от съдията гр.д. №2104/2019 г.

 

            Производството е по реда на чл.312 от ГПК.

            Депозирана е искова молба от Г.Д.А., с която са предявени обективно съединени искове против „Сантинелли-2007“ ЕООД гр.Пловдив,  за признаване на незаконосъобразно уволнението извършено  със Заповед №3218/17.09.2019г. и неговата отмяна, за възстановяване на преди заеманата работа преди уволнението, за заплащане на обезщетение за периода от 17.09.2019г. до 17.03.2020г. в размер на 3000лв., през което ищеца е останала без работа в резултат на уволнението, законната лихва. Сочи, че работела в ответното дружество на длъжност „ръчна работа в предприятие“ с място на работа  цех Разград, при основно възнаграждение от 510лв. На 27.07.19г. се наложило да ползва болничен поради заболяване на непълнолетното дете, за което имала болничен лист, с период от 27.07.19г. до 10.08.19г. На 10.08.19г. се явила на работа в цеха , на таблото за обяви имало съобщение от ръководството, че се обявява периода от 10.08-18.08.19г. за почивни дни/отпуск/ като бил посочен първи работен ден на 19.08.19г. Предположила, че са почивни дни поради религиозен празни Курбан байрям. Не била на работа в посочените дни,  като от 19.08. до 22.09.19г. отново била в болничен. Получила пощенска пратка изх. №165/29.08.19г от управителя, в което се искали обяснения за отсъствието и от работа от 12.08 до 18.08.19г. Написала и изпратила обяснение до работодателя. На 17.09.19г. ответника издал Заповед №3218/17.09.19г., с която прекратявал трудово правоотношение, поради налагане на дисциплинарно наказание „уволнение“, поради нарушаване на трудовата дисциплина и неявяването и на работа в този период. Прилага заповед, писмо, обратна разписка, трудов договор болничен лист-2бр. Иска ответника да представи ведомости за заплати, присъствена форма, справка от ТД на НАП.

            Ответникът отговаря в срок, заявява, че страните са уредили доброволно отношенията си посредством спогодба, която ще представят в с.з. Признава първия иск, като по отношение на втория заявява, че е налице обективна невъзможност  да възстанови ищеца на заеманата работа, поради закриване на цеха в гр.Разград.

Предявените искове са допустими.

 

            ДОКЛАД:

            1.Обстоятелствата, от които произтичат претендираните права и задължения:

по отношение на иска за установяване незаконосъобразността на уволнението – неспазване на разпоредбите на КТ за прекратяване на трудовото правоотношение; по отношение на втория иск – основателност на първия иск; по отношение на третия иск – оставане без работа в резултат на уволнение и основателност на първия от исковете

            2.Правната квалификация на твърдените от ищеца права – чл.344 ал.1 т.1, т.2, т.3 във вр. с чл.225 ал.1 от КТ.

            3.Ответникът  признава обстоятелства, както и иска

            4.Ищецът следва да докаже прекратяване на трудовото правоотношение, оставането си без работа в резултат на уволнението за посочения период и размера на последното получено от него цяло брутно трудово възнаграждение.

Ответникът носи доказателствена тежест и следва да докаже законосъобразността на уволнението – наличие на основание за прекратяване

            Представените по делото писмени доказателства от ищеца са относими /установяват обстоятелства, които са от значение за делото/, допустими /предвидени в закона за установяване на тези факти/ и необходими/ по делото липсват събрани вече доказателства за тези факти/, поради което следва да бъдат приети.

            Искането на ищеца за представяне на доказателства от ответника е основателно, но предвид заявеното от ответната страна за постигната спогодба, ще се произнесе в с.з.

По гореизложените съображения, съдът:

 

Р А З П О Р Е Д И :

 

            НАСРОЧВА с.з. за 13.01.2020 г. от 13,30 часа, за която дата да се призоват страните. На ищеца да се изпрати и отговора на ответника.

            ПРИКАНВА страните към спогодба.

            ДОПУСКА за приемане в първото съдебно заседание на представените по делото писмени доказателства

            УКАЗВА на страните, че в ЕДНОСЕДМИЧЕН СРОК от връчване на препис от настоящото разпореждане следва да вземат становище във връзка с дадените указания и доклада по делото и да предприемат съответните процесуални действия, вкл. и да представят писмените доказателства и да посочат другите такива, респ. да оспорят представените писмени доказателства с отговора на ответника, като ги уведомява, че ако в този срок не изпълнят указанията на съда, губят възможността да направят това по-късно, освен ако пропускът се дължи на особени непредвидени обстоятелства.

            Разпореждането не подлежи на обжалване.

            Препис от разпореждането да се връчи на страните. На ищеца да се връчи и препис от отговора и доказателствата към него.

 

                                                                        РАЙОНЕН СЪДИЯ: