№ 91
гр. В., 09.03.2023 г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
РАЙОНЕН СЪД – В., IV СЪСТАВ НО, в публично заседание на осми
февруари през две хиляди двадесет и трета година в следния състав:
Председател:Андрей Ж. Дечев
при участието на секретаря Павлинка Н. Йорданова
като разгледа докладваното от Андрей Ж. Дечев Административно
наказателно дело № 20221320201209 по описа за 2022 година
Производството е по чл.59 и сл. от ЗАНН по жалба, подадена от "ЛЮАС
И.И" ЕООД, ЕИК *********, с адрес по седалище и управление: гр.В., ж.к."
П.", бл.10, вх. „А“, ет. 2, ап. 6, представлявано от Н. П. Г. - управител против
Наказателно постановление №05-2200125 от 29.09.2022 г., издадено от
Директор на Дирекция "Инспекция по труда" със седалище В., с което на
жалбоподателя е наложено административно наказание на основание чл. 53
от ЗАНН, чл.416, ал.5 от Кодекса на труда и чл.415, ал.1 от Кодекса на труда
– „Имуществена санкция” в размер на 1500.00 /хиляда и петстотин/ лева за
извършено административно нарушение по чл.415, ал.1 от Кодекса на труда.
Жалбоподателят в жалбата си оспорва НП, като заема становище да се
уважи жалбата като основателна, а атакуваното наказателно постановление да
се отмени като незаконосъобразно и необосновано. Процесуалният му
представител заема идентично становище в с.з.
Ответната страна чрез процесуалния си представител заема становище в
с. з., да се потвърди атакуваното наказателно постановление като
законосъобразно и обосновано, а жалбата да се отхвърли като
неоснователна.
От събраните по делото доказателства, преценени поотделно и взети в
тяхната съвкупност, Съдът прие за установена следната фактическа
1
обстановка:
При извършена проверка по документи на "ЛЮАС - И.И" ЕООД,
състояла се на 15.08.2022 г. в Дирекция "Инспекция по труда" със седалище
В., видно от проверено трудово досие на И.М.А. на длъжност "сервитьор" е
установено, че "ЛЮАС - И.И" ЕООД - работодател, не е изпълнил даденото
задължително за изпълнение предписание под номер №3 от протокол за
извършена проверка с изх. № ПР2218049/17.06.2022 г. с краен срок за
изпълнение- 30.06.2022 г., съгласно което на основание чл.119 от Кодекса на
труда "ЛЮАС - И.И" ЕООД да сключи допълнително споразумение към
трудов договор № 27 от 21.04.2022 г.,' сключен с И.М.А., в което да определи
еднакъв срок на предизвестие и за двете страни при прекратяване на трудовия
договор.
Така установената фактическа обстановка се доказва от събраните по
делото гласни и писмени доказателства – показанията на свидетеля Ц. Л. Б. и
административнонаказателната преписка: Протокол за извършена проверка с
изх. № ПР2218049/ 17.06.2022 г., Протокол за извършена проверка с изх. №
ПР2225892/ 30.08.2022 г., Трудов договор №27/21.04.2022 г., заверен на
09.06.2022 г., Трудов договор №27/21.04.2022 г., заверен на 15.08.2022 г.
Между така събраните доказателства няма противоречия, кореспондират
помежду си и взаимно се допълват, поради което Съдът ги кредитира.
Съдът, за да се произнесе, взе предвид следното:
Жалбата е подадена в законоустановения срок по чл. 59, ал.2 от ЗАНН
от лице с правен интерес от обжалване на НП, поради което е процесуално
допустима, но разгледана по същество е неоснователна.
АУАН и издаденото въз основа на него НП са съставени в сроковете
по чл.34,ал.1 и 3 от ЗАНН. НП е издадено от компетентен орган, като АУАН
също е съставен от компетентно лице. АУАН е съставен в присъствието на
представляващия дружеството и свидетел, присъствал при установяване на
нарушението.
Съдът не констатира нарушение и на разпоредбите на чл. 42 от ЗАНН –
относно описание на нарушението. В акта е направено пълно и детайлно
описание на нарушението, датата и мястото на извършване, както и на
обстоятелствата при които е извършено. Посочени са и законовите
разпоредби, които са нарушени.Отразени са всички данни относно
2
индивидуализацията на нарушителя.
Спазено е от страна на административнонаказващия орган на
изискването на чл.57, ал.1 от ЗАНН, а именно в издаденото наказателно
постановление да бъде дадено пълно описание на нарушението, на
обстоятелствата, при които е извършено, на доказателствата, които
потвърждават извършеното административно нарушение.
Съставът на съда намира за неоснователно направеното в жалбата и с.з.
възражение. Обстоятелството, че впоследствие на 15.08.2022г. трудовото
правоотношение е прекратено не освобождава нарушителя да изпълни
даденото предписание, което е задължително, не е обжалвано по надлежния
ред пред Административен съд – В., влязло е в сила и е със срок преди
прекратяване на трудовия договор. В АУАН и НП се съдържат обстоятелства
и факти, които в достатъчна степен описват вмененото на нарушителя
нарушение от обективна страна, посочени са дата и място на извършване на
нарушението, обстоятелствата при които е извършено, както и нарушената
законова норма като е налице пълно единство между фактическо и
юридическо обвинение. Фактите описани в акта и НП напълно съответстват
на юридическото обвинение. По изложените доводи не е налице нарушено
правото на защита, нито неяснота по отношение на вмененото нарушение.
Наказанието е съобразено със степента на обществена опасност на
деянието, по вид и размер е правилно определено в рамките на предвиденото
по закон.
Допуснатото нарушение не представлява маловажен случай по смисъла
на чл. 28 ЗАНН.
В този смисъл Съдът намира, че НП е законосъобразно и обосновано и
ще следва да бъде потвърдено, а жалбата е неоснователна и ще следва да се
отхвърли.
С оглед изхода на делото и на основание чл. 143, ал. 3 от АПК, във вр. с
чл. 63д ал. 1 и ал. 4 от ЗАНН, в полза на административно наказващия орган
следва да бъдат присъдени направените по делото разноски за
възнаграждение за защита от юрисконсулт, в размер на 100 лева, определен
по реда на чл. 27е от Наредба за заплащането на правната помощ, приложима
във вр. с чл. 37, ал. 1 от Закона за правната помощ.
Водим от горното и на основание чл. 63, ал. 1 от ЗАНН В.ският
3
районен съд
РЕШИ:
ПОТВЪРЖДАВА Наказателно постановление №05-2200125 от
29.09.2022 г., издадено от Директор на Дирекция "Инспекция по труда" със
седалище В., с което на жалбоподателя "ЛЮАС И.И" ЕООД, ЕИК *********,
с адрес по седалище и управление: гр.В., ж.к." П.", бл.10, вх. „А“, ет. 2, ап. 6,
представлявано от Н. П. Г. – управител, е наложено административно
наказание на основание чл. 53 от ЗАНН, чл.416, ал.5 от Кодекса на труда и
чл.415, ал.1 от Кодекса на труда – „Имуществена санкция” в размер на
1500.00 /хиляда и петстотин/ лева за извършено административно нарушение
по чл.415, ал.1 от Кодекса на труда.
ОСЪЖДА жалбоподателя "ЛЮАС И.И" ЕООД, ЕИК *********, с
адрес по седалище и управление: гр.В., ж.к." П.", бл.10, вх. „А“, ет. 2, ап. 6,
представлявано от Н. П. Г. – управител,, на основание чл. 143, ал. 3 от АПК,
във вр. с чл. 63д ал. 1 и ал. 4 от ЗАНН, да заплати на Дирекция "Инспекция по
труда" със седалище В., сумата от 150 /сто и петдесет/ лева, представляваща
направени разноски за възнаграждение за защита от юрисконсулт, определен
по реда на чл. 27е от Наредба за заплащането на правната помощ, приложима
във вр. с чл. 37, ал. 1 от Закона за правната помощ.
Решението подлежи на касационно обжалване в 14 дневен срок от
съобщението до страните пред Административен съд-гр. В..
Съдия при Районен съд – В.: _______________________
4