Определение по дело №24/2018 на Районен съд - Ловеч

Номер на акта: Не е посочен
Дата: 16 януари 2018 г.
Съдия: Георги Бойчев Христов
Дело: 20184310200024
Тип на делото: Административно наказателно дело
Дата на образуване: 9 януари 2018 г.

Съдържание на акта

                                                    

                         О  П  Р  Е  Д  Е  Л  Е  Н  И  Е

                                            гр.Ловеч, 16.01.2018 год.

    

ЛОВЕШКИЯТ РАЙОНЕН СЪД, втори състав в закрито заседание на шестнадесети януари две хиляди и осемнадесета година, в състав :

 

                                      ПРЕДСЕДАТЕЛ: ГЕОРГИ ХРИСТОВ

 

при участието на секретаря ………………., като разгледа докладваното от съдията  н.а.х.дело № 24 по описа за 2018 година, за да  се произнесе, съобрази следното: 

 

            Настоящето н.а.х.дело е било образувано по жалба на В.С.П. ***, действащ чрез пълномощник адвокат С.Д. от ЛАК срещу наказателно постановление № 11-0000664 от 01.12.2017 г. на Директор на Дирекция „Инспекция по труда” със седалище гр.Ловеч. С посоченото наказателно постановление, на основание чл.416, ал.5, във връзка с чл.414, ал.3 от КТ, на жалбоподателя е наложена глоба в размер на 1500 лева, за нарушение на чл.62, ал.1, във връзка с чл.61, ал.1 от КТ.  

В срока за насрочване на съдебно заседание по делото, съдът съобрази, че жалбата срещу цитираното наказателно постановление е просрочена, т.е. подадена извън законовия 7-дневен срок по чл.59, ал.2 от ЗАНН. Атакуваното НП е издадено на 01.12.2017 г. и видно от приложения дневен опис на пощенски пратки на ДИТ Ловеч /л.7/ е било изпратено за връчване на В.П. на 13.12.2017 г. с Бар-код ИД PS 5500 00HAL8 B. От опис на препоръчани пратки за разнос /л.8/ става ясно, че пощенската пратка с този бар-код е била връчена лично срещу подпис на В.П. на 18.12.2017 година. От този момент за него започнал да тече срока за обжалване по чл.59, ал.2 от ЗАНН и е изтекъл на 28.12.2017 г., който ден е бил първият работен, тъй като 25 декември и следващите го 26 и 27 декември са били празнични и неработни дни. Жалбата е подадена по пощата, като видно от клеймото на плика /л.6/ това е станало на 29.12.2017 г., т.е. на следващия ден, след като е изтекъл срока за обжалване на наказателното постановление.

Предвид на тези съображения, настоящия състав намира, че не са налице съмнения относно срока за обжалване на наказателното постановление, които съмнения да се тълкуват в полза на жалбоподателя. Явно е, че жалбата е подадена след изтичане на седемдневния преклузивен срок за обжалване, поради което постановлението е станало необжалваемо и жалбата срещу него следва да се остави без разглеждане като недопустима, а производството по делото се прекрати. 

         Водим от горното, съдът

 

                                  О  П  Р  Е  Д  Е  Л  И  :

    

         ОСТАВЯ без разглеждане жалбата подадена от В.С.П. ***, ЕГН : **********, срещу наказателно постановление № 11-0000664 от 01.12.2017 г. на Директор на Дирекция „Инспекция по труда” със седалище гр.Ловеч, като НЕДОПУСТИМА и ПРЕКРАТЯВА производството по н.а.х.дело № 24/2018 г. по описа на Ловешки районен съд.

           

          Определението може да се обжалва с частна жалба пред Административен съд гр.Ловеч в 7 - дневен срок от съобщението до страните.                 

                               

 

 

                                 РАЙОНЕН СЪДИЯ :