№ 587
гр. Русе , 28.07.2021 г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
РАЙОНЕН СЪД – РУСЕ, XV ГРАЖДАНСКИ СЪСТАВ в публично
заседание на седми юли, през две хиляди двадесет и първа година в следния
състав:
Председател:Николай Ст. Стефанов
при участието на секретаря Антоанета П. Христова
като разгледа докладваното от Николай Ст. Стефанов Гражданско дело №
20214520100648 по описа за 2021 година
Предявените в обективно съединение искове са с правно основание
чл.221, ал.2 от КТ и чл.86 от ЗЗД.
Ищецът „Монтюпе“ ЕООД ЕИК:********* със седалище и адрес на
регистрация гр.София твърди, че с трудов договор №159 от 06.06.2016г.
ответникът Д. В. Д. е назначен на работа в „МОНТЮПЕ" ЕООД гр. Русе на
длъжността „обслужващ работник, промишлено производство", считано от
06.06.2016г. на срочен трудов договор. С допълнително споразумение от
21.10.2016г. трудовият договор е изменен на безсрочен и е уговорен нов срок
на предизвестие при прекратяване на трудовият договор на 45 дни.
Със Заповед № 225/02.11.2017г. е прекратено трудовото
правоотношение между страните на основание чл. 330, ал.2, т.6 от КТ, поради
налагане на дисциплинарно наказание „уволнение". Заповедта била връчена
на ответника на 07.02.2018г. чрез нотариална покана, като същата е
неоспорена и е влязла в сила.
Твърди се, че до настоящият момент ответникът не е изплатил на
работодателя си „МОНТЮПЕ" ЕООД гр.София пълният размер на
обезщетението, което дължи при дисциплинарно уволнение за срока на
1
предизвестието.
Моли съда да постанови решение , с което да осъди ответника да
заплати на „МОНТЮПЕ“ ЕООД, с ЕИК:*********, със седалище и адрес на
управление: гр. София, представлявано от управителя Микаел Ив Бризон,
сумата от 1186,06 лева, представляващо обезщетение по чл.221, ал.2 от КТ,
ведно със законната лихва върху обезщетението от подаване на исковата
молба – 03.02.2021г. до окончателно изплащане на сумата.
В срока по чл.131, ал.1 от ГПК ответникът не е депозирал отговор на
исковата молба.
С оглед представените писмени доказателства съдът намира предявените
искове за основателни. От тях се установяват отношенията между страните,
а именно, че с трудов договор че с трудов договор №159 от 06.06.2016г.
ответникът Д. В. Д. е назначен на работа в „МОНТЮПЕ" ЕООД гр. Русе на
длъжността „обслужващ работник, промишлено производство", считано от
06.06.2016г. на срочен трудов договор. С допълнително споразумение от
21.10.2016г. трудовият договор е изменен на безсрочен и е уговорен нов срок
на предизвестие при прекратяване на трудовият договор на 45 дни.
Със Заповед № 225/02.11.2017г. е прекратено трудовото
правоотношение между страните на основание чл. 330, ал.2, т.6 от КТ, поради
налагане на дисциплинарно наказание „уволнение". Заповедта била връчена
на ответника на 07.02.2018г. чрез нотариална покана, като същата е
неоспорена и е влязла в сила.
Претендираното от работодателят-ищец обезщетение по чл. 221. ал.2 от
КТ е изчислено по реда на чл.228. ал. 1 от КТ, а именно от последното брутно
трудово възнаграждение на работника за срока на 45 дневното предизвестие.
В брутното трудово възнаграждение по чл.228 от КТ се включват
основното трудово възнаграждение и допълнителни трудови възнаграждения
с постоянен характер - предвидими и сигурни, определени в индивидуалния
трудов договор, в конкретния случай това е основното му
възнаграждение за месец април 2017г.
По изложените съображения съдът прие, че предявения иск на
2
основание чл.221, ал.2 от КТ е доказан по размер и основание и следва да
бъде уважен изцяло.
Върху дължимите обезщетения, съгласно чл.86 от ЗЗД, ответникът
дължи и законна лихва, считано от датата на образуване на делото –
03.02.2021г. до окончателното изплащане на сумите.
При този изход на делото в тежест на ответника са направените от
ищеца разноски в общ размер на 350,00 лева от които 50,00 лева за платена
държавна такса и 300,00 лева платен адвокатски хонорар.
Мотивиран така, съдът
РЕШИ:
ОСЪЖДА Д. В. Д. с ЕГН:********** да заплати на „Монтюпе“ ЕООД
ЕИК:********* със седалище и адрес на регистрация гр.София сумата от
1186,06 лева, представляваща обезщетение на основание чл.221, ал.2 от КТ
във връзка със Заповед № 225/02.11.2017г., с която му е наложено наказание
„дисциплинарно уволнение“, ведно със законната лихва от датата на подаване
на исковата молба – 03.02.2021г. до окончателното изплащане на сумата,
както и сумата от 350,00 лева деловодни разноски.
Решението подлежи на въззивно обжалване пред Русенския окръжен
съд в двуседмичен срок от връчването на препис от него на страните.
Съдия при Районен съд – Русе: _______________________
3