РЕШЕНИЕ
гр. Русе, 20.11.2012 г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
РУСЕНСКИЯТ РАЙОНЕН
СЪД, III гр. състав, в публично заседание на двадесет и трети октомври
през две хиляди и дванадесета година в състав:
Съдия: МАЙЯ ЙОНЧЕВА
при секретаря
Е.Д. и в присъствието на
прокурора като разгледа докладваното от
съдията гр. дело №5346 по описа за 2012 година, за да се произнесе, съобрази:
Исковете
са с правно основание по чл.242, по чл.221, ал.1 и по чл.215 КТ.
Ищецът
Е.Х.Ц. твърди, че трудовото му правоотношение с ответника е прекратено
на основание чл.327, т.2 КТ поради забавено плащане на трудовото
възнаграждение. Работодателят
не му е изплатил дължимото трудово възнаграждение за месеците ноември и
декември 2011г., както и за месеците януари и февруари 2012г. и обезщетение по
чл.221, ал.1 КТ. Ответникът му дължи още и неизплатени командировки за 123 дни
по 35 евро/ден за периода от 1.11.2011г. до 2.03.2012г. Моли ответникът да бъде осъден да му
заплати сумите 7600 лв общо трудово възнаграждение за месеците ноември и
декември 2011г., януари и февруари 2012г., 1900 лв обезщетение по
чл.221, ал.1 КТ и 4305 евро неплатени командировки за 123 дни за периода
от 1.11.2011г. до 2.03.2012г., заедно със законната лихва върху сумите, считано
от предявяване на иска до окончателното изплащане. Претендира и
разноските по делото.
Ответникът
“ОКЗ Бул Холдинг” ЕАД гр. Русе, представляван от изпълнителния директор Д И, не
се е явил при разглеждане на делото в съдебно заседание и не е взел становище
по исковете.
По делото са представени писмени доказателства и е прието
заключение на икономическа експертиза.
За да се произнасе, съдът взе предвид следното:
От представеното Допълнително споразумение №66 2/30.05.2011г.
към Трудов договор №66/12.03.2009г. се установява, че ищецът е бил назначен в
ответното търговско дружество на длъжността “монтажник” на пълен работен ден -
8 часа, с основно месечно трудово възнаграждение 530 лв. С Допълнителното
споразумение към трудовия договор страните са се уговорили, че считано от
1.06.2011г. до 31.12.2011г. (за периода на командировката на о-в Реюнион,
Франция) трудовото възнаграждение на ищеца вместо 530 лв става 1900 лв.
Със Заповед
№475/2.03.2012г. работодателят е прекратил трудовия договор с ищеца, считано от
2.03.2012г., на основание чл.327, т.2 КТ - поради забавяне в изплащането на
трудовите възнаграждения.
Видно
от данните в приложените на л.6-11 документи: две писма за възлагане на задача,
ищецът е бил назначен на работа на остров Реюнион, Франция, на обект за
изграждане на резервоари, считано от 11.10.2010г., където е работил до
2.03.2012г., обстоятелство, по което няма спор по делото.
От заключението на икономическата експертиза, потвърдено
устно от вещото лице в с.з. на 23.10.2012г., се установява, че на база
представените и неоспорени писмени доказателства - допълнително споразумение и
заповед за освобождаване от длъжност, на ищеца за периода на командировката на
остров Реюнион се следва месечно трудово възнаграждение в брутен размер 1900
лв, респ. 1489.41 лв нетно месечено трудово възнаграждение. При това положение
за месеците ноември и декември 2011г. и за месеците януари и февруари 2012г. му
се полага брутно трудово възнаграждение в размер общо на 7600 лв, а след приспадане
на законоустановените удръжки, изчислени от вещото лице, нетната сума за
получаване е в размер на 5957.64 лв общо. Размерът на обезщетението по чл.221,
ал.1 КТ е в нетен размер 1710 лв.
Съгласно чл.215 КТ, при командироване работникът има право
да получи освен брутното си трудово възнаграждение още и пътни, дневни и
квартирни пари. От заключението на икономическата експертиза се установява, че
дължимите командировъчни пари на ищеца за 122 дни за периода от 1.11.2011г. до
2.03.2012г., изчислени по 35 евро/ден, съгласно Наредбата за командировките в
чужбина, възлизат на 4270 евро общо, паричната равностойност на които е 8351.14
лв.
При
тези данни и при съществуващата безспорност от фактическа страна относно
дължимостта на трудово възнаграждение, на обезщетение по чл.221, ал.1 КТ и на командировъчни
пари, ответникът дължи на ищеца за трудово възнаграждение за месеците ноември и
декември 2011г. и за месеците януари и февруари 2012г. общо сумата 5957.64 лв в
нетен размер, до който този иск е основателен и следва да бъде уважен, а за
разликата до 7600 лв следва да бъде отхвърлен. За задгранична командировка на
ищеца се дължат командировъчни пари общо 4270 евро или 8351.13 лв и в този
размер претенцията е основателна и следва да се уважи, а за разликата до 4305
евро следва да се отхвърли. Размерът на неизплатеното обезщетение по чл.221,
ал.1 КТ в нетен размер възлиза на 1710 лв и в този размер искът следва да се
уважи, а за разликата до 1900 лв следва да се отхвърли. Общо претенциите му за
трудово възнаграждение, за командировъчни пари и за обезщетение по чл.221, ал.1 КТ са основателни в размер на 16018.77 лв и следва да се уважат, заедно със
законната лихва от предявяване на исковете - 16.07.2012г. до окончателното
изплащане.
Ищецът
не е доказал направени разноски по делото.
Съгласно чл.78, ал.6 ГПК, държавната такса по производството
в размер на 640.75 лв следва да се заплати от ответника, както и 120 лв
възнаграждение за вещо лице.
По
изложените съображения съдът
Р Е Ш И :
ОСЪЖДА “ОКЗ Бул Холдинг” ЕАД, със
седалище и адрес на управление в гр. Русе, бул. “Тутракан” №49А, представлявано
от изпълнителния
директор Д И, ЕИК ********* да заплати на Е.Х.Ц. ***, ЕГН
**********, сумите 5957.64
лв общо неизплатено нетно трудово възнаграждение за месеците ноември, декември
2011г., януари и февруари 2012г., 1710 лв обезщетение по чл.221, ал.1 КТ в
нетен размер и 4270 евро общо с парична равностойност 8351.13 лв общо неизплатени командировъчни
пари за периода от
1.11.2011г. до 2.03.2012г. или общо 16018.77 лв, заедно със законната лихва,
считано от 16.07.2012г. до окончателното изплащане, а по
сметка на Русенски районен съд да заплати 640.75 лв държавна такса по
производството и 120 лв съдебни разноски.
ОТХВЪРЛЯ
иска за заплащане на трудово възнаграждение за разликата над 5957.64 лв до 7600
лв, иска по чл.221, ал.1 КТ за разликата над 1710 лв до 1900 лв и иска по
чл.215 КТ за разликата над 4270 евро до 4305 евро.
Решението подлежи на обжалване
пред Русенски окръжен съд в двуседмичен срок от съобщението му до страните.
Съдия: