№ 597
гр. Габрово, 28.10.2021 г.
РАЙОНЕН СЪД – ГАБРОВО в публично заседание на двадесет и осми
октомври през две хиляди двадесет и първа година в следния състав:
Председател:Диана Анг. Петракиева
при участието на секретаря Радинка Ст. Кулекова Атанасова
Сложи за разглеждане докладваното от Диана Анг. Петракиева
Административно наказателно дело № 20214210200757 по описа за 2021
година.
На именното повикване в 10:00 часа се явиха:
ЗА ЖАЛБОПОДАТЕЛЯТ "Темакс-Търговски център за дома" ЕООД
представляван от Д. СТ. Б. - редовно призован не изпраща представител
ЗА АДМИНИСТРАТИВНО НАКАЗВАЩИЯ ОРГАН Дирекция
"Инспекция на труда" гр.Габрово - редовно призован се явява юрисконсулт
Наталия Станева с пълномощно от днес
СВИДЕТЕЛИТЕ:
Б. ИВ. ТР. - редовно призована се явява лично
М. Г. К. - редовно призован се явява лично
Съдът докладва молба с вх.№ 5069/15.10.2021 г., в която се уведомява
съда че представляващия дружеството Д.Б. поради служебна ангажираност е
възпрепятствана да се яви в съдебно заседание. моли да се даде ход на делото
и да се приемат доказателствата. Към молбата е приложен и договор за
правна защита и съдействие.
ЮРИСКОНСУЛТ: Да се даде ход на делото. Нямам възражения по
състава на съда.
Съдът намира, че са налице процесуалните предпоставки за даване ход
на делото, поради което
1
О П Р Е Д Е Л И:
ДАВА ХОД НА АНД 757/2021 година по описа на Районен съд -
Габрово
ПРИЕМА писмо вх.№ 4147/31.08.2021 г.; разписка за доставка; жалба;
копие на НП № 07-001541/22.07.2021 г.; копие на протокол за извършена
проверка от 29.06.2021 г.; копие на график за явяване на работа за месец
Април 2021 г. и за м.май 2021 г.; копие на присъствена форма за м.Април
2021 г. и м.май 2021 г.; копие на платежна ведомост - 2 листа; копие на
пакетно плащане - 2 броя / по 2 листа/; фиш от заплата; копие на печат за
IBAN на клиент; копие от книга за инструктаж по безопасност на труда - 2
листа; служебна бележка № 38/29.04.2021 г.; копие на трудов договор №
379/28.04.2021 г.; копие на писмо от 30.06.2021 г.; копие на пълномощно;
данни от ТР; копие на възражение; копие на АУАН № 07-001541/30.06.2021
г.; копие на заповед № ЧР-008/08.01.2020 г.; копие на длъжностна
характеристика; копие на известие за доставяне; молба вх. № 5069/15.10.2021
г.
Съдът докладва постъпила жалба от "Темакс-Търговски център за дома"
ЕООД срещу НП № 07-001541/22.07.2021 г. издадено от Директор на
дирекция "Инспекция на труда" - Габрово
ЮРИСКОНСУЛТ: Оспорвам жалбата.
Съдът СНЕ самоличността на свидетелите както следва:
Б. ИВ. ТР. – 53 г., българка, българска гражданка, омъжена, неосъждана,
без родство
М. Г. К. – 53 г.; българин; български гражданин; женен; неосъждан; без
родство
Съдът предупреди свидетелите за наказателната отговорност по чл.290
от НК и същите обещаха да говорят истината.
Съдът пристъпва към разпит на свидетелите. Свидетелят К. отведен от
съдебна зала.
СВИДЕТЕЛКА Т. - Работя в ДИТ Габрово като гл.инспектор.
Извършена е проверка на "Темакс-Търговски център за дома" ЕООД във
2
връзка с постъпил сигнал от Т.П. в ДИТ за неспазване на трудовото
законодателство. За това е извършена проверка на "Темакс-Търговски център
за дома" ЕООД на 03.06.2021 г. в обекта в кв. Войново в гр.Габрово. По
представената документация в ДИТ на 14.06.2021 г. и на 25.06.2021 г., а
именно трудово досие на Т.П., присъствени форми за работа за м.ІV и м.V,
графици за м.ІV и м.V, ведомости за м.ІV и м.V, банкови извлечения за
изплатени трудови възнаграждения, книги за инструктаж. Установи се, че с
лицето е сключен трудов договор № 379 от 28.04.2021 г. за работа в обекта на
пълно работно време 8 ч., с уговорено възнаграждение 650 лв., който трудов
договор е предоставен в ДИТ и е подписан само от работодателя, а не е
подписан от лице Т.П.. Проведен и документиран е начален инструктаж от
29.04.2021 г. Проведен е инструктаж на работното място от 29.04.2021 г. От
присъствените форми и графици се установи, че лицето осъществява трудова
дейност. По представената ведомост за заплати от м.април и м.май се
констатира, че са му изплатени по банков път възнаграждения. От всички
констатации се установи, че Т.П. е допуснал до работа на 29.04.2021 г. да
предоставя работната силата като извършва трудова дейност без сключен в
писмена форма трудов договор двустранно подписан от всяка една от
страните по трудово правоотношение, с което е нарушил чл.61 ал.1 от КТ във
връзка с чл.62 ал.1 и чл.1 ал.2 КТ. За това нарушение на дружеството е
потърсена административно-наказателна отговорност. АУАН е връчен на
упълномощено лице на 30.06.2021 в ДИТ – Габрово.
Беше издадена покана и връчена на упълномощеното лице. Същият ден
се изготви и връчи акта в ДИТ на упълномощеното лице.
Не постъпват повече въпроси към свидетелката.
СВИДЕТЕЛЯТ К. - Работя в ДИТ като ст.инспектор. При проверка на
документи представени от дружеството се установи, че лице Т.П. има
сключен трудов договор, който е подписан едностранно от работодателя и в
него не фигурира подписа на лицето. Според нас това е нарушение на
трудовото законодателство като трудовото правоотношение не му е
определено еднозначно. Не сме разговаряли с този работник. Не се сещам
дали са дали обяснения от фирма защото е станало така. АУАН беше
съставен в ДИТ от актосъставителя и от мен като свидетел и беше връчен на
3
упълномощено от дружеството лице.
При разглеждане на документите присъствена форма и графици лицето
фигурира значи е полагал труд. Имаше го в книгите за инструктаж. Видно от
ведомостите му беше изплащано трудово възнаграждение.
Не постъпват повече въпроси към свидетеля.
ЮРИСКОНСУЛТ: Нямам искания, няма да соча други доказателства.
СЪДЪТ счита делото за изяснено от фактическа страна, поради което
ОПРЕДЕЛИ
ПО СЪЩЕСТВО:
ЮРИСКОНСУЛТ: Моля да отхвърлите жалбата като неоснователна и
недоказана. Безспорно е установено по представените по делото документи и
разпитаните днес свидетели, че при извършена проверка от органите на ДИТ
на посочените дати в АУАН и както и в НП е представен трудов договор от
28.04.2021 г. между дружеството и Т.П.. В него са попълнени всички
реквизити, а именно заемана длъжност, работно време, място на работа и
трудово възнаграждение и др. Горе цитираният трудов договор е подписан
само от работодателя. Видно от останалите документи – графици за работа,
присъствени форми, ведомости за заплати и книги за инструктаж е
установено, че лицето е осъществявало трудова дейност на 29.04.2021 г.
Налице е нарушение чл.61 ал.1 във връзка с чл. 62 ал.1 във връзка с чл.1 ал.2
от КТ, като работодателя е допуснал работника да работи без да е сключил с
него трудов договор в писмена форма с двустранно полагане на подписите по
трудовия договор. Трудовото правоотношение е двустранно правоотношение
по изрично изискване на законодателя се сключва в писмена форма и за
неговата валидност се счита полагането на подписите от страна на двете
страни по трудовото правоотношение. Нарушението е доказано по безспорен
начин. Проверката е по сигнал на Т.П., който излага точно тези обстоятелства,
че е работил в дружеството без сключен писмен трудов договор. Не му е
връчен екземпляр от него и няма данни, че същия е регистриран в НАП. От
фактическа и правна страна е доказано изпълнителното деяние на нарушителя
и негова вина изразяваща се в бездействие, изразяващо това, че не е
предоставил трудовия договор на лицето за подпис, поради което същото не е
възникнало по смисъла на закона. Спазени са всички изисквания на ЗАНН
4
при съставяне на АУАН и издаване на НП. Изложени са подробно мотиви
относно не приложението на чл. 415в ал.1 от КТ и чл.28 от ЗАНН както и
такива регламентиращи защо административно-наказващия орган е
определил размера на санкцията в размер малко над минималния, а именно
2000 лв. Ще моля като вземете предвид всички факти и обстоятелства по
делото и с цел разкриване на обективната истина по случая изцяло да
потвърдите НП досежно размера на наложената санкция. В случай на
потвърждаване изцяло на НП да ми присъдите юрисконсултско
възнаграждение в размер на 120 лв. В случай на изменение на НП ще Ви моля
да редуцирате размера на адвокатското възнаграждение съобразно размера на
наложената изменена от Вас санкция и отново ми присъдите юрисконсултско
възнаграждение. В случай на отмяна на НП това да бъде в минимален.
СЪДЪТ счете делото за изяснено и обяви на страните, че ще се
произнесе с решение в законен срок.
ПРОТОКОЛЪТ е изготвен в съдебно заседание, което приключи в
10.20 часа.
Съдия при Районен съд – Габрово: _______________________
Секретар: _______________________
5