Решение по дело №231/2018 на Административен съд - Видин

АДМИНИСТРАТИВЕН СЪД – ВИДИН

РЕШЕНИЕ № 149

гр. Видин, 28.11.2018 г.

В ИМЕТО НА НАРОДА

Административен съд  Видин,

Шести административен състав

в публично заседание на

Двадесет и девети октомври

през две хиляди и осемнадесета година в състав:

Председател:

Борис Борисов

при секретаря

Валерия  Шутилова

и в присъствието

на прокурора

като разгледа докладваното

от съдия

Борис Борисов

Административно дело №

231

по описа за

2018

година

и за да се произнесе, съобрази следното:

Производството е по реда на чл. 118 КСО.

Директорът на ТП на НОИ Видин с решение № 1040-05-31/02.08.2018г. е отхвърлил жалбата на К.И.К. *** против разпореждане № 051-00-921-5/06.07.2018г., като неоснователна, респ. е потвърдил същото. С него ръководител на Осигуряването при безработица при ТП на НОИ Видин е разпоредил възстановяване на недобросъвестно получено парично обезщетение за безработица за периода 29.06.2017г. до 28.02.2018г.

К. е недоволен от постановеното разпореждане и решение и излага съображения за незаконосъобразност на административния акт и иска да бъде отменен.

Ответникът чрез процесуалния си представител, изразява становище, че жалбата е неоснователна и следва да се отхвърли.

Съдът, след като обсъди представените доказателства, доводите на страните и законосъобразността на атакувания АА, намира за установено следното:

Жалбата е подадена в предвидения в чл. 118 КСО 14-дневен срок от активно легитимирана страна, поради което е допустима. Разгледана по същество е неоснователна. От фактическа страна :

Със Заявление вх. № 051-00-921/07.07.2018г. К. е поискал отпускане на парично обезщетение за безработица на основание чл. 54а КСО, в което е декларирал, че трудовото му правоотношение с фирма „КРЕЗ“ ЕООД е прекратено, считано от 29.06.2017 г. Към горепосоченото заявление жалбоподателят е приложил копие от акт за прекратяване на правоотношението, а именно Заповед № 16/29.06.2017 г. за прекратяване на трудов договор № 19/02.06.2017г. Въз основа на това с разпореждане  № 051 - 00-921-1/18.07.2017г. на ръководител на Осигуряването при безработица при ТП е отпуснато парично обезщетение  от 29.06.2017г. до 28.02.2018г. в размер на 61,66лв. дневно. В резултат на извършена ревизия на „КРЕЗ“ ЕООД, управителят й, свидетелят Н. е декларирал с декларация № 1004-05-19/26.04.2018г., че К. няма сключен трудов договор, че представения трудов договор от него не е подписан от управителя и лицето не е положило труд. В резултат на декларираните данни, контролният орган при ТП на НОИ - Видин е издал и връчил на  управителя Н. задължителни предписания № ЗД-1-05- 00414771/15.05.2018 г. за заличаване на подадени данни за осигуряване за жалбоподателя в Регистъра на осигурените лица в НАП за периода 02.06.2018 г. - 28.06.2018г. Тези предписания не са оспорвани от управителя по съответния ред, а своевременно са изпълнени, което е видно от представената по делото справка за К.К. от Регистъра на осигурените лица в НАП. В  показанията си пред съда управителя Н. потвърди, че не е имало сключен трудов договор с К. и, че подписа под представената в НОИ заповед№ 16/29.06.2017 г. за прекратяване на трудов договор № 19/02.06.2017г. не е негов. В хода на обжалване по административен ред пред горестоящия админстративен орган на Разпореждане № 051 -00-921 - 5/06.07.2018 г., издадено от Ръководителя на осигуряването за безработица при ТП на НОИ Видин, жалбоподателят е приложил като писмени доказателства Трудов договор № 20/02.06.2018 г. и разходен касов ордер № 250/25.07.2017 г. Тези факти се доказват от всички събрани доказателства по делото и са безспорни между страните. Въз основа на тях се налагат следните правни изводи :

Съгласно разпоредбата на чл. 54а от КСО право на парично обезщетение за безработица имат лицата, за които са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най - малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването. По силата на параграф 1, т. 3 от ДР на КСО осигуреното лице е физическо лице, което извършва трудова дейност, за която подлежи на задължително осигуряване по чл. 4 и чл. 4а, ал. 1, и за което са внесени или дължими осигурителни вноски, а в чл. 10 от КСО е указана, че осигуряването възниква от деня, в който лицата започват да упражняват трудова дейност по чл. 4 или чл. 4а, ал. 1 и за който са внесени или дължими осигурителни вноски и продължава до прекратяването й. В настоящето дело не се доказа, че тези предпоставки са налице за К.. Същият е заличен от регистъра на осигурените лица, подал е заповед за прекратяване на трудов договор, която не е подписана от работодателя му и от чийто показания е видно, че лицето не е имало трудов договор. След като К. е получавал обезщетение без да има право, същия дължи връщане на неоснователно получените суми. Настоящият състав счита, че правилно е ангажирана отговорността на лицето по чл.114 КСО. К. е недобросъвестен и това е видно още с подаването на заявление с приложените документи, който факт се потвърждава и в проведеното съдебно дело.

Предвид гореизложеното неоснователна е подадената жалба. Оспореният административен акт е правилен и законосъобразен. С оглед изхода на делото следва да бъдат присъдени претендираните от ответника деловодни разноски.

Воден от горното и на основание чл. 172, ал. 2 АПК, Административен съд - Видин

                                             РЕШИ:

 ОТХВЪРЛЯ жалбата на К.И.К. *** против разпореждане № 051-00-921-5/06.07.2018г. на ръководител на Осигуряването при безработица при ТП на НОИ Видин за възстановяване на недобросъвестно получено парично обезщетение за безработица за периода 29.06.2017г. до 28.02.2018г., потвърдено с решение № 1040-05-31/02.08.2018г. на директора на ТП на НОИ Видин, като неоснователна.

ОСЪЖДА К.И.К. *** да изплати на ТП на НОИ Видин сумата от 100лв. ю.к. възнаграждение.

Решението подлежи на обжалване в 14-дневен срок от съобщението пред ВАС.

АДМИНИСТРАТИВЕН СЪДИЯ:.