РЕШЕНИЕ
№ 363
гр. Смолян, 20.12.2022 г.
В ИМЕТО НА НАР***А
РАЙОНЕН СЪД – СМОЛЯН в публично заседание на двадесет и първи
ноември през две хиляди двадесет и втора г***ина в следния състав:
Председател:Гергана Кузманова
при участието на секретаря Веселина Младенова
като разгледа докладваното от Гергана Кузманова Гражданско дело №
20225440100836 по описа за 2022 г***ина
Произв***ството е образувано по искова молба на С. Х. С. против *** на ***, в
която се твърди от ищеца, че работи по служебно правоотношение в *** на ***, **** на
длъжност „***“ в група „ООР“ в сектор „***“. През пери***а от 01.07.2019г.- 29.08.2022г. е
изпълнявал служебните си задължения на смени, съгласно месечни графици при сумирано
отчитане на работното време. През този пери*** е положил общо 1800 часа нощен труд.
Разликата след превръщането на часовете положен нощен труд в часове дневен труд
представлява положен извънреден труд, който не му е заплатен. Положените часове нощен
труд не са преобразувани в дневен при изплащането на полагаемото му се възнаграждение.
Моли съда да постанови решение, с което ответникът да заплати на ищеца сумата в
размер на 2200,00 лв., представляваща неизплатено възнаграждение за положения от него
нощен труд, при сумирано изчисляване на работното време с превръщане на нощните
часове в дневни с коефициент, равен на отношението между нормалната пр***ължителност
на дневното и нощното работно време за пери***а от 01.07.2019г. до 29.08.2022г., ведно със
законната лихва върху сумата, считано от датата на депозиране на исковата молба в съда -
29.08.2022 г. до окончателното изплащане на задължението., сумата в размер на 240,00 лева,
представляваща обезщетение за забава върху неизплатеното възнаграждение за положения
извънреден труд, считано от първо число на месеца, следващ тримесечния пери*** , за който
се дължи възнаграждението до датата на предявяване на иска в съда -29.08.2022г.
Претендира и за разноски по в***ене на делото.
В постъпилия в срока по ГПК отговор от ответника, исковете се оспорват. Излагат
се съображения, че ЗМВР е специален закон и общото трудово закон***ателство не е
1
приложимо. Развиват се дов***и защо нощният труд не може да се трансформира в дневен с
коефициент 1,143 и защо не може нощния труд да се заплаща като извънреден.
В с.з. ищецът р. пр. не се явява. Вместо него исковете се п***държат от
пълномощника му адв.***.
Ответникът р.пр. оспорва исковете чрез юриск.***. Представя и писмени бележки.
Съдът, след преценка на изложеното от страните в исковата молба и
отговора,на становищата на страните в с.з. и като обсъди събраните по делото
доказателства, прие за установено следното от фактическа страна:
По делото няма спор, че ищецът работи при ответника по служебно
правоотношение, като заема длъжността “***“ в група“ООР“ в **** към *** на ***, което
служебно правоотношение не е прекратено.
От заключението на вещото лице по назначената и изслушана СИЕ, която не е
оспорена от страните, се установява, че за пери***а от 01.07.2019 г. до 29.08.2022г., ищецът
е положил общо 1536 часа нощен труд, който е заплатен, без същите часове да бъдат
превръщани в дневни, съгласно чл.9 ал.2 НСОРЗ. Размерът на отработените часове нощен
труд, след приравняването им по мет***ологията в НСОРЗ е 1 742 часа. Разликата в
часовете отработен нощен труд, след приравняването им по Наредбата е 220 часа. Общата
сума на неначислените и неизплатените възнаграждения за положен нощен труд за пери***а
01.07.2019г. до 29.08.2022г., преизчислен съгласно НСОРЗ е в размер на 2 103,83 лева.
Размерът на законната лихва върху дължимата сума за извънреден труд п***робно е описана
в таблица Приложение 1 е 327,27 лева.
При така установеното от фактическа страна, съдът направи следните правни
изв***и:
Разпоредбата на чл. 176 от ЗМВР предвижда, че брутното месечно възнаграждение
на държавните служители, работещи в МВР се състои от основно месечно възнаграждение и
допълнителни възнаграждения.
Съгласно чл. 178, ал. 1, т. 3 от ЗМВР към основното месечно възнаграждение на
държавните служители се изплащат допълнителни възнаграждения за извънреден труд.
Разпоредбата на чл. 187, ал. 1 от ЗМВР предвижда, че нормалната
пр***ължителност на работното време на държавните служители в МВР е 8 часа дневно и
40 часа седмично при 5- дневна работна седмица. Нормалната пр***ължителност на
работното време през нощта е 8 часа за всеки 24-часов пери***. Нощен е трудът, който се
полага между 22,00 и 6,00 ч.
Според ал.3 на същата разпоредба работното време на държавните служители се
изчислява в работни дни - п***невно, а за работещите на 8-, 12- или 24-часови смени -
сумирано за тримесечен пери***.
Съгласно чл.187, ал.4 от ЗМВР при сумирано изчисляване на работното време
нощните часове се превръщат в дневни с коефициент, равен на отношението между
нормалната пр***ължителност на дневното работно време към нормалната
2
пр***ължителност на работното време през нощта по ал. 1.
В ал.7 на чл.187 от ЗМВР е предвидено, че работата извън редовното работно време
до 280 часа г***ишно се компенсира с допълнително възнаграждение за извънреден труд за
отработени до 70 часа на тримесечен пери***. Извънредният труд се заплаща с 50 на сто
увеличение върху основното месечно възнаграждение.
В чл.187, ал.10 от ЗМВР е регламентирано, че редът за организацията и
разпределянето на работното време, за неговото отчитане, за компенсирането на работата
извън редовното работно време, режимът на дежурство, времето за отдих и почивките за
държавните служители по чл. 142, ал. 1, т. 1 и ал. 3 се определят с наредба на министъра на
вътрешните работи.
За процесния пери*** са действали Наредба № 8121з-1059/26.09.2019 г. и
Наредба № 8121з-1353/15.12.2020г. за реда за организацията и разпределянето на работното
време, за неговото отчитане, за компенсирането на работата извън редовното работно време,
режима на дежурство, времето за отдих и почивките на държавните служители в
Министерството на вътрешните работи. Разпоредбите на чл. 3, ал. 3 от посочените наредби
са идентични и гласят, че за държавните служители в МВР е възможно полагането на труд и
през нощта между 22, 00 ч. и 6, 00 ч., като работните часове не следва да надвишават средно
8 часа за всеки 24-часов пери***. Предвидено е също, че отработеното време между 22, 00 ч.
и 06, 00 ч. се отчита с протокол, като са посочени лицата, които го изготвят, сроковете за
това и начинът на отчитане на броя отработени часове.
В посочените наредби , издадени през 2019 и 2020г. липсва изрична норма,
съответстваща на чл. 31, ал. 2 от Наредба № 8121з-407/11.082-14г. за преобразуване на
часовете положен нощен труд с коефициент 1. 143., отменена с § 4 от ЗР на Наредба №
8121з-776/29.07.2016г. С отмяната на посочената наредба е налице законова празнота при
уреждане на преизчисляването на нощния в дневен труд за служителите в МВР, поради
което субсидиарно приложение следва да намери Наредбата за структурата и организацията
на работната заплата.
Съгласно чл.188, ал.2 от ЗМВР държавните служители, които полагат труд за
времето от 22 и 6 часа се ползват със специалната закрила на К***екса на труда по
отношение разпоредбите, отнасящи се за нощния труд и Наредбата за структурата и
организацията на работната заплата, като п***законов нормативен акт, издаден за
приложението на КТ.В чл. 8 от НСОРЗ е предвидено за всеки отработен нощен час или за
част от него между 22, 00 ч. и 6, 00 ч. на работниците и служителите се заплаща
допълнително трудово възнаграждение за нощен труд, независимо от вида на трудовия
договор (само дневни, нощни или смесена работа); начина на отчитане на работното време
(п***невно или сумирано); системата на заплащане на труда; вида на работните смени
(смесени с дневна и нощна пр***ължителност или само нощна). Така независимо, че
полаганият от ищеца е със сумирано отчитане на работното време, нощните часове следва да
се превръщат в дневни. В мет***ологията на чл. 9 от Наредбата за структурата и
организацията на работната заплата по закон***ателен път е установен начинът за отчитане
3
на фактически положения труд. Тази разпоредба се прилага едновременно с правилата за
заплащане на нощния труд, т. е. при сумирано изчисляване на работното време нощните
часове се превръщат в дневни с коефициент 1, 143 и за същите тези нощни часове се
заплаща и допълнително трудово възнаграждение за нощен труд.
Поради това, с оглед приложимостта на НСОРЗ в отношенията между страните
положения от ищеца нощен труд п***лежи на възмездяване чрез преизчисляване с
коефициент 1,143 за процесния пери***.
Ако се изключи приложението на правилата на КТ и издадените въз основа на него
п***законови нормативни актове би се стигнало до различно прилагане на правилата,
касаещи извънредния труд спрямо държавния служител в МВР и спрямо работниците и
служителите, чиито правоотношения се уреждат от правните норми на К***екса на труда и
Наредбата за структурата и организацията на работната заплата. Следва да се посочи, че
съгласно разпоредбата на чл.67, ал.3 от ЗДСл минималните и максималните размери на
основните заплати по нива и степени, размерите на допълнителните възнаграждения по ал.
7, т. 1 - 5, както и редът за получаването им се определят с наредба на Министерския съвет и
не могат да бъдат по-ниски от определените в трудовото закон***ателство.
По делото ответникът не твърди, нито е представил доказателства за заплащане на
ищеца на дължимото допълнително възнаграждение за положения през исковия пери***
нощен труд в установения от експертизата размер.
Предвид посоченото и с оглед гореизложените съображения исковата претенция за
заплащане на нощен труд за пери***а 01.07.2019г. - 29.08.2022г., получен след
преобразуване на положените часове нощен труд в дневен и отчитането му като извънреден
е основателна, и следва да се уважи в изчисления от вещото лице размер от 2103,83 лв., в
какъвто размер е и исковата претенция, съобразно допуснатото в с.з. от 21.11.2022г.
изменение на размера на предявения иск.
Аксесорният иск за мораторна лихва за забава върху дължимата на тримесечие сума
за извънреден труд, считано от първо число на месеца, следващ тримесечието, за който се
дължи съответното месечно трудово възнаграждение до датата на предявяване на иска-
29.08.2022г. , следва да се уважи в претендирания от ищеца размер , съобразно изменението
на размера на иска- 327,27 лв., установен от заключението на вещото лице. Върху
главницата следва да се присъди и законната лихва от датата на предявяване на иска-
29.08.2022г. до окончателното й изплащане.
Ще следва, с оглед изх***а на делото, на осн.чл. 80 във вр. с чл.78 ал.1 от ГПК
ответникът да бъде осъден да заплати на ищеца разноските по в***ене на делото в размер на
450,00 лв. за адвокатско възнаграждение.
Ще следва на осн.чл.78 ал.6 от ГПК ответникът да бъде осъден да заплати по
сметка на РС-Смолян ДТ върху уважените искове в размер на 134,15 лв. и разноски за вещо
лице в размер 120,00лв.
По изложените съображения съдът
4
РЕШИ:
ОСЪЖДА *** НА *** с адрес гр.Смолян, бул.“***“ *** да заплати на С. Х. С.,
ЕГН ********** с адрес С.***, общ.Смолян сумата от 2 103,83 лв., представляваща
дължимото допълнително възнаграждение за положен и незаплатен нощен труд за пери***а
01.07.2019г.- 29.08.2022г., получени в резултат на преизчисляване на положените часове
нощен труд с коефициент 1,143, сумата от 327,27 лв. , представляваща мораторна лихва за
забава, считано от първо число на месеца, следващ тримесечието през който е положен
труда до датата на предявяване на иска -29.08.2022г. , ведно със законната лихва върху
главницата от датата на предявяване на иска-29.08.2022г. до окончателното й изплащане.
ОСЪЖДА *** НА *** с адрес гр. Смолян, бул.“***“ *** да заплати на С. Х. С.,
ЕГН ********** с адрес С.***, общ.Смолян разноски по в***ене на делото в размер на
450,00 лв. за адвокатско възнаграждение.
ОСЪЖДА *** НА *** с адрес гр.Смолян, бул.“***“ *** да заплати по сметка на
СмРС ДТ върху уважените искове в размер на 134,15 лв. , както и разноски за вещо лице в
размер на 120,00 лв.
РЕШЕНИЕТО п***лежи на обжалване пред Смолянски окръжен съд в
двуседмичен срок, считано от връчването му на страните.
Съдия при Районен съд – Смолян: _______________________
5