РЕШЕНИЕ №260159
гр. Кюстендил, 20.07.2021 г.
Кюстендилският
окръжен съд, гражданска колегия, в открито заседание на двадесет и трети
юни две хиляди двадесет и първа година,
в състав:
Председател: Росица Савова
Членове: Татяна Костадинова
Евгения Стамова
при
участие на секретаря Вергиния Бараклийска, като разгледа докладваното от съдия
Савова в. гр. дело №108 по описа на съда за 2021 г. и, за да се произнесе, взе
предвид следното:
Б.М.,
ЕГН **********, с адрес: ***, обжалва
Решение №260067/29.01.2021 г., постановено от РС – Кюстендил по
гр.д.№1800 по описа на същия съд за 2020 г.
С
оспорвания първоинстанционен съдебен акт районният съд е отхвърлил като
неоснователен предявения от Б.М. против „СТР ЛОГИСТИК“ ЕООД, с ЕИК ******, със
седалище и адрес на управление в гр.К., ул.“К. м.“ №**, иск по чл.215 КТ за сумата от 2450 евро,
представляваща командировъчни пари за периода 08.04.2020г. до 27.05.2020г.
С
депозираната въззивна жалба въззивникът обжалва изцяло постановения от районния
съд съдебен акт, поддържайки доводи за неправилност на същия, породена от
неговата незаконосъобразност и необоснованост. Изтъква, че съдът неправилно е
преценил фактите и обстоятелствата по делото, при което е постановил едно
незаконосъобразно и немотивирано решение. Не излага конкретни доводи, водещи до
сочената порочност на обжалвания съдебен акт.
Прави
искане за отмяна на обжалваното решение и решаване спора по същество с
последица уважаване на предявените искове.
В
срока по чл.263, ал.1 ГПК ЗАД, насрещната страна – „СТР Логистик“ ЕООД, на
която е надлежно връчен препис от въззивната жалба, не е депозирала отговор по същата.
Кюстендилският
окръжен съд счита, че въззивната жалба е допустима, като подадена в срок и от
надлежна страна, срещу подлежащ на въззивна проверка първоинстанционен съдебен
акт.
По
същество въззивният съд приема следното:
В
първоинстанционното производство е прието заключение на в.л.Ана Томова, от
което се установява, че при проверка в ответното дружество ищецът
Б.
М. няма сключен трудово договор със „С. Л.“ ООД за процесния период от 08.04.2020г. до 27.05.20202г., а
видно от приложеното към делото писмо с вх.№ 268561/16.12.2020год.
на КРС от НАП офис Кюстендил, същият има сключен трудов договор с „Н. Л."
ЕООД, ЕИК /Булстат/ ******, гр.Б., ж.к. Е. бл. **,ет.**,ап.**, който е сключен на
10.03.2020 година и няма данни за прекратяването му. Освен това в цитираното
заключение е посочено и, че липсва издадена заповед за командироване в чужбина
и няма начислени дължими суми за периода от 08.04.2020г. до 27.05.2020г.по
ведомостите на ответника ; респ.в
разчетно-платежната ведомост на ответника „С. Л.“ ООД за месеците април и май на 2020 година не фигурира лицето
Б.М.. Сочи се още, че в процесния период
от 08. 04. 2020 г.до 27.08.2020г. предоставената от ищеца дигиталната карта е ползвана от автомобил с
рег. № КН 6870 ВС, като автомобилът е пътувал в Швеция и Германия и е
пропътувал общо 12 467км.
При
така установеното от фактическа страна, въззивният съд намира от правна страна
следното:
По смисъла на чл. 2, ал. 1
от Наредба за служебните командировки и специализации в чужбина /НСКСЧ/,
командировката в чужбина представлява изпращане на лица за извършване на
конкретна служебна работа в чужбина по нареждане на съответния командироващ
орган.
По
делото не е установено съществуване на трудово правоотношение между страните, а
такова на ищеца с друго дружество. Липсват и издадени заповеди на основание
НСКСЧ, от които да е видно, че М. е
командировано лице, от кръга на посочените в чл. 215 КТ,
за изпълнение на трудовите си задължения в друга държава, респ. не е установено
командироване в държави от ЕС, с трудова
функция, възложена от посоченото като работодател ответно дружество.
При
извършено надлежно командироване, работникът има право да получи освен брутно
трудово възнаграждение, още пътни, дневни и квартирни пари съгласно Наредбата за служебните командировки
и специализации в чужбина; като командироването следва да се
извършва по нареждане на съответния командироващ орган /чл. 2 от Наредбата/;
командироването в чужбина се осъществява въз основа на писмена заповед /чл. 5, ал. 1 от
Наредбата/, която следва да съдържа реквизитите, посочени в чл. 4, ал. 2 от
Наредбата – и следователно писмената форма с нормативно установени
определени реквизити е задължителна за доказването му.
В
случая при липса на визираните
доказателства не се установява командироване на М. в чужбина за
осъществяване на твърдяната дейност като шофьор на тежкотоварен камион с
международни дестинации – именно от ответника.
Ето
защо съдът приема, че ищцовата страна не
е доказала съгласно нормативната уредба наличието на такова и, отхвърляйки иска
срещу посочения ответник първоинстанционният съд е постановил
законосъобразен акт, който следва да бъде потвърден.
Мотивиран от горното,
Кюстендилският окръжен съд
Р
Е Ш И :
ПОТВЪРЖДАВА Решение №260067/29.01.2021г.,
постановено по гр.дело №1800 / 2020г. на РС – Кюстендил.
Настоящото
решение не подлежи на обжалване съгласно
чл.280,ал.3 ГПК.
Председател:
Членове:1.
2.