№ 3193
гр. София, 22.01.2024 г.
СОФИЙСКИ РАЙОНЕН СЪД, 63 СЪСТАВ, в закрито заседание на
двадесет и втори януари през две хиляди двадесет и четвърта година в
следния състав:
Председател:КРИСТИНА Н. КОСТАДИНОВА
като разгледа докладваното от КРИСТИНА Н. КОСТАДИНОВА Гражданско
дело № 20231110138780 по описа за 2023 година
за да се произнесе, взе предвид следното:
Производството е по реда на чл. 140 от ГПК.
Образувано е по искова молба на Н. Х. Т., с ЕГН: **********, подадена
чрез процесуалния му представител – адв. И. Н., срещу НОИ-ТП гр. София, с
която се иска да бъде признато за установено по отношение на ответника, че
ищецът Н. Х. Т., с ЕГН: ********** има придобит трудов стаж на длъжността
„архитект“ в Социалистическа Етиопия – за периода от 01.02.1986 г. до
13.03.1991 г. – където бил изпратен въз основа на Решение № 106 на Бюрото
на МС на НРБ от 06.12.1985 г. и Междуправителствено споразумение между
НР България и Социалистическа Етиопия от 05.10.1985 г., изпълнението на
което решение било възложено на ЦК на ДКМС – при петдневна работна
седмица и осемчасов работен ден. Претендират се и разноски.
В исковата молба се твърди, че ищецът е работил по трудово
правоотношение с МССУ-ГИДТК /понастоящем ДНСК/ към 1986 г. Тогава
обаче бил одобрен да замине за Социалистическа Етиопия – въз основа на
Решение № 106 на Бюрото на МС на НРБ от 06.12.1985 г. и
Междуправителствено споразумение между НР България и Социалистическа
Етиопия, където да работи като архитект заедно с други специалисти.
Периодът, за който ищецът работил в Етиопия бил пет години по силата на
споразумението между държавите. От своя страна изпълнението на Решение
№ 106 на Бюрото на МС на НРБ от 06.12.1985 г. било възложено на ЦК на
ДКМС. В тази връзка и ищецът получавал двойно заплащане – в Етиопия в
местна валута за ежедневни разходи и заплата в български лева, плащана от
ЦК на ДКМС /като основен работодател и осигурител/. Именно последната
следвало да плаща и осигуровки на ищеца в България.
В тази връзка и ищецът счита, че процесният период следвало да му се
зачете за трудов и осигурителен стаж – по силата на чл. 21 и чл. 23 от
Наредбата за условията, при които български граждани могат да се изпращат
да работят в чужбина, като в случая било ирелевантно дали между България и
1
Етипия имало двустранно споразумение в този смисъл. Ищецът уточнява, че
в периода, в който бил в Етиопия работодателят му в НРБ МССУ-ГИДТК
/понастоящем ДНСК/ го водел в неплатен отпуск и не му внасял осигуровки.
На последно място ищецът посочва, че подал документи за
пенсиониране пред НОИ, но от там му било отказано отпускане на пенсия
поради недостигащ стаж. От своя страна ЦК на ДКМС било прекратено
образувание без правоприемник.
С исковата молба и допълнителна уточнителна молба са представени:
писмо от работодател в Етиопия, копие от трудова книжка, споразумение
между НРБ и Етиопия, Решение № 106 на Бюрото на МС на НРБ от
06.12.1985 г., открита телеграма и писмо и удостоверение от НОИ.
Иска се допускане на свидетел при режим на довеждане, както и
задължаване на ответника да представи трудово осигурителното досие на
ищеца.
В законоустановения срок по чл. 131 от ГПК от страна на ответника по
делото ТП на НОИ София е постъпил писмен отговор, с който се твърди, че
искът е недопустим, а по същество неоснователен.
В тази връзка се твърди, че искът бил недопустим, доколкото към
исковата молба не било приложено удостоверение по чл. 5 от Закона за
установяване на трудов и осигурителен стаж по съдебен ред от
работодателя/осигурителя, при когото се твърди да е придобит стажа, че
документите са унищожени/изгубени. Последното било задължителна
процесуална предпоставка от категорията на абсолютните за допустимост на
иска.
На второ място се посочва, че работодателят на ищеца в процесния
период МССУ-ГИДТК имало правоприемник в лицето на ДНСК. Последното
обаче нямало ведомости за ищеца, доколкото в процесния период същият бил
в неплатен отпуск.
Излагат се подробни доводи, че в случая ако ищецът действително бил
работил по силата на цитираните международни актове, то спорът относно
признаване на стажа му бил административно правен по реда на КСО и не
следвало да се решава от гражданския съд.
По същество се излагат подробни доводи, че искът бил неоснователен,
доколкото в процесния период ищецът бил в неплатен отпуск и това време не
му се признавало за стаж, видно от вписване в трудовата му книжка,
извършено от МССУ-ГИДТК /ДНСК/. Отново се излагат и доводи, че спорът
бил административно правен. С тези аргументи се иска делото да бъде
прекратено като недопустимо, евентуално искът отхвърлен като
неоснователен. С отговора е представено писмо от МРРБ – ДНСК, иска се
ищецът да представи трудовата си книжка в оригинал за констатация от съда.
Съдът, след като се запозна с направените доказателствени искания
и прецени приложимото право намери следното:
Представените писмени доказателства са относими, допустими и
необходими за разрешаването на правния спор, поради което следва да бъдат
2
приети и приложени по делото.
Удостоверение се съдържа по делото – издадено от НОИ с № 5510-21-
10/16.08.2023 г., че ведомостите на ЦК на ДКМС са изгубени.
Следва да бъде дадена възможност на ищеца за ангажиране на
свидетелски показания за доказване на твърденията в исковата молба – чрез
разпита на един свидетел при режим на довеждане.
Свидетелските показания съдът намира за допустими, доколкото в
случая се твърди, че свидетелят също е работил с ищеца, за което са налице
писмени данни.
Следва да се задължи ищецът да представи трудовата си книжка в
оригинал за констатация от съда, а ответникът трудово осигурителното досие
на ищеца.
Съдът, след като констатира, че предявеният иск е допустим и редовен,
и след осъществяване на процедурата по чл. 131 от ГПК, както и с оглед на
направените от страните доказателствени искания, и на основание чл. 140 от
ГПК.
ОПРЕДЕЛИ:
УКАЗВА на ищеца в едноседмичен срок от съобщението да посочи в
писмена молба дали е предприемал и друг действия пред други институции
/извън настоящото дело/ за признаване на процесния период за трудов стаж.
СЪОБЩАВА на страните проекта за доклад по делото:
- обстоятелства, от които произтичат претендираните права и
задължения – ищецът претендира установяване на трудов стаж по съдебен
ред за периода от 01.02.1986 г. до 13.03.1991 г. при петдневна работна
седмица и осемчасов работен ден.
- правна квалификация – предявеният иск е с правно основание по чл.
чл, 1 ал. 1, т. 1 и т. 3 от Закона за установяване на трудов и осигурителен стаж
по съдебен ред.
- права и обстоятелства, които се признават и не се нуждаят от
доказване – страните не спорят, че ищецът е подал заявление за отпускане на
пенсия за осигурителен стаж и възраст, но това му е било отказано, поради
непризнаване на стаж: за периода от 01.02.1986 г. до 13.03.1991 г.
Горните обстоятелства са безспорни и не се нуждаят от доказване.
Съдът РАЗПРЕДЕЛЯ доказателствената тежест за подлежащите на
доказване факти, както следва:
В доказателствена тежест на ищеца е да установи, че е бил в трудово
правоотношение на длъжността „архитект“ в Социалистическа Етиопия – за
периода от 01.02.1986 г. до 13.03.1991 г. – където бил изпратен въз основа на
Решение № 106 на Бюрото на МС на НРБ от 06.12.1985 г. и
Междуправителствено споразумение между НР България и Социалистическа
Етиопия от 05.10.1985 г., изпълнението на което решение било възложено на
3
ЦК на ДКМС.
Ответникът следва да докаже настъпване на правоизключващи,
правоунищожаващи или правопогасяващи факти.
Всяка от страните следва да докаже възраженията и твърденията си.
- факти, за които страните не сочат доказателства –
Страните не сочат доказателства в полза на твърденията и възраженията
си.
ПРИЕМА И ПРИЛАГА като доказателства по делото приложените
документи към исковата молба и отговора.
ДАВА ВЪЗМОЖНОСТ на ищеца да ангажира гласни доказателства,
чрез разпит на един свидетел при режим на довеждане – А. К. Х. – за периода
от 01.02.1986 г. до 13.03.1991 г.
УКАЗВА на ищеца, че следва да води свидетеля за насроченото по
делото заседание като го предупреждава, че в противен случай съдът ще
разгледа делото без събиране на посоченото доказателство, а поведението на
ищеца може да бъде ценено при условията на чл. 161 от ГПК и съдът да
приеме за доказани обстоятелствата, относно които страната е създала пречки
пред доказването.
ЗАДЪЛЖАВА ответника ТП на НОИ гр. София да представи копие от
трудово осигурителното досие на ищеца – най- късно в съдебно заседание.
ЗАДЪЛЖАВА ищеца да представи в оригинал трудовата си книжка
досежно процесния период за констатация от съда – в съдебно заседание.
НАСРОЧВА делото в открито съдебно заседание на 02.04.2024 г. от
11.50 часа за която дата и час да се призоват страните.
ДА СЕ ВРЪЧИ на страните препис от настоящото определение за
насрочване, ведно с обективирания в него доклад по делото, а на ищеца и
препис от отговора.
УКАЗВА на страните възможността им да вземат становище по
дадените указания и доклада по делото в едноседмичен срок от получаване
на настоящето определение.
УКАЗВА на страните, когато отсъстват повече от един месец от адреса,
които са съобщили по делото или на който веднъж им е връчено съобщение,
са длъжни да уведоми съда за новия си адрес. Същото задължение има и
законният представител, попечителят и пълномощникът на страната. Съдът
ПРЕДУПРЕЖДАВА страните, че при неизпълнение на това задължение
всички съобщения ще се прилагат към делото и ще се смятат за връчени.
Съдът ПРИКАНВА страните към постигане на спогодба, като им
разяснява, че ако използват способите за медиация по Закона за медиацията
ще направят по-малко разноски по производството, като ще уредят по-бързо
правния спор, предмет на настоящото съдебно производство. До спогодба
може да се достигне и по време на процеса, като съдът може да я одобри ако
не противоречи на закона или добрите нрави, като с определение прекрати
съдебното производство.
4
РАЗЯСНЯВА на страните, че при желание да използват медиация,
могат да се обърнат към Център по медиация или медиатор от Единния
регистър на медиаторите към Министерство на правосъдието:
http://mediator.mjs.bg/ или към Центъра за спогодби и медиация в гр. София
като медиацията е платена услуга.
ОПРЕДЕЛЕНИЕТО не подлежи на обжалване.
Съдия при Софийски районен съд: _______________________
5