№ 107
гр. Дупница, 26.02.2025 г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
РАЙОНЕН СЪД – ДУПНИЦА, II-РИ СЪСТАВ ГО, в публично
заседание на деветнадесети февруари през две хиляди двадесет и пета година
в следния състав:
Председател:Иван Б. Димитров
при участието на секретаря МИЛЕНА М. КЬОСЕВА
като разгледа докладваното от Иван Б. Димитров Гражданско дело №
20251510100061 по описа за 2025 година
Д. Р. Н., ЕГН **********, със съдебен адрес за получаване на призовки и съобщения:
гр. ***, чрез адвокат Е. Д., е предявил срещу „ВОДОСНАБДЯВАНЕ и КАНАЛИЗАЦИЯ
ДУПНИЦА" ЕООД, ЕИК *********, със седалище и адрес на управление: град Дупница,
улица „Неофит Рилски" № 9, представлявано от управителя В.М., иск с правно основание
чл.128, т.2 КТ. Искането е да бъде осъден ответникът да заплати на ищеца неизплатеното
трудово възнаграждение за м. юли 2024 г. в размер на 1122 лв., ведно със законната лихва,
считано от датата на завеждане на исковата молба до окончателното изплащане на сумата.
Претендират се и направените разноски.
Ищецът твърди, че страните са били обвързани от трудов договор № 002/31.01.2023
г., по силата на който работил при ответника на длъжност „шлосер-монтьор". На ищеца не
било заплатено трудовото възнаграждение за м. юли 2024 г. в размер на 1122 лв.
В постъпилия писмен отговор се сочи, че дължимото възнаграждение на ищеца за м.
юли 2024 г. е в размер на 1122, 66 лв., като е налице солидарна отговорност за изплащането
му между ответника и „Кюстендилска вода“ ЕООД.
Съдът, след като прецени събраните по делото доказателства, въз основа на
закона и по свое вътрешно убеждение прие за установено следното от фактическа
страна:
От представения от ищеца трудов договор № 002/31.01.2023 г. се установява, че
между страните съществува трудово правоотношение, по което ищецът е работил на
длъжност „шлосер-монтьор" в ответното дружество.
С доклада по делото е приета за безспорна дължимостта на претендираното трудово
възнаграждение и неговия размер.
Съобразно установената фактическа обстановка, съдът достигна до следните
правни изводи:
1
Съгласно чл.124 от КТ, по трудовото правоотношение работникът е длъжен да
изпълнява работата, за която се е уговорил и да спазва установената трудова дисциплина, а
работодателят – да осигури условия за изпълнение на работата и да му плаща
възнаграждение за извършената работа. Съгласно чл.128 КТ работодателят е длъжен да
плаща договореното трудово възнаграждение в установения срок.
По делото не е спорно, че дължимото възнаграждение на ищеца за м. юли 2024 г. е с
нетен размер 1122, 66 лв. и не е изплатено.
Съгласно чл.123, ал.1, т.7 от КТ трудовото правоотношение с работника или
служителя не се прекратява при промяна на работодателя в резултат на прехвърляне на
дейност от едно предприятие на друго /каквото твърдение се съдържа в писмения отговор/.
Съгласно чл.123, ал.4, т.2 от КТ за задълженията към работника или служителя, възникнали
преди промяната по ал. 1, отговарят солидарно работодателят прехвърлител и работодателят
приобретател. Тази солидарна отговорност е законова, право на ищеца е да избере срещу
кого от солидарните длъжници да насочи иска си, а ответникът по иска съгласно чл.122, ал.1
от ЗЗД не може да прави възражение за поредност.
Следователно предявеният иск за осъждане на ответника да заплати на ищеца
неплатено трудово възнаграждение за м.07.2024 г. в нетен размер от 1122 лв., ведно със
законната лихва, считано от предявяване на иска до окончателното й изплащане, е
основателен.
По разноските:
При този изход от спора и на основание чл.78, ал.6 от ГПК „ВОДОСНАБДЯВАНЕ и
КАНАЛИЗАЦИЯ ДУПНИЦА" ЕООД следва да заплати по сметка на РС – Дупница
държавна такса върху уважения иск с правно основание чл.128, т.2 вр. чл.242 от КТ в размер
на 50 лв.
На основание чл.78, ал.1 от ГПК ответното дружество следва да заплати на ищеца
направените разноски за един адвокат в размер на 600 лв.
Воден от горното, съдът
РЕШИ:
ОСЪЖДА „ВОДОСНАБДЯВАНЕ и КАНАЛИЗАЦИЯ ДУПНИЦА" ЕООД, ЕИК
*********, да заплати на Д. Р. Н., ЕГН **********, сумата 1122 лв. - неизплатено нетно
трудово възнаграждение за м.07.2024 г., ведно със законната лихва върху тази сума, считано
от датата на предявяване на иска – 10.01.2025 г., до окончателното й изплащане.
ОСЪЖДА „ВОДОСНАБДЯВАНЕ и КАНАЛИЗАЦИЯ ДУПНИЦА" ЕООД, ЕИК
********* да заплати по сметка на ДнРС държавна такса в размер на 50 лв.
ОСЪЖДА „ВОДОСНАБДЯВАНЕ и КАНАЛИЗАЦИЯ ДУПНИЦА" ЕООД, ЕИК
*********, да заплати на Д. Р. Н., ЕГН **********, сумата 600 лв., представляваща сторени
разноски в производството.
Решението може да бъде обжалвано в двуседмичен срок от 26.02.2025 г. /датата, на
която съдът е обявил в открито съдебно заседание, че ще се произнесе с решение/ с въззивна
жалба пред Окръжен съд - Кюстендил.
Съдия при Районен съд – Дупница: _______________________
2