ОПРЕДЕЛЕНИЕ

гр.Хасково, 17.12.2021г.

 

АДМИНИСТРАТИВЕН СЪД - ХАСКОВО в закрито заседание на    седемнадесети декември две хиляди и двадесет и първа година в състав:

                                                                                   Съдия: Цветомира Димитрова                                                                                                                      

като разгледа и.административно дело №  1254 по описа на съда за 2021 година, взе предвид следното: 

 

 

 

 По жалба на Д.А.П. против Заповед № ЧР 45 от 13.05.2021г. издадена от Кмета на Община Хасково, с която  са й наложени три дисциплинарни наказания, едно от които „уволнение“  е било образувано адм. дело №  531/2021г. по описа на АС-Хасково.

            Заедно с жалбата е бил предявен иск за присъждане на обезщетение по  чл. 121, ал. 1, т. 3,  вр. с чл. 104, ал. 1 от ЗДСл за времето, през което държавният служител не е бил на служба .

С постановеното по цитираното административно дело Решение № 633/15.12.2021г.  е било  отделено производството по разглеждане на предявения иск за обезщетение по чл. 121, ал.1,т.3 от ЗДСл. вр. с чл. 104, ал.1 от ЗДСл.            

Служебно известно на настоящия съдебен състав е и обстоятелството, че след издаване на горецитираната заповед и въз основа на последната, Кметът на Община Хасково е издал и  заповед № ЧР 39   от  18.05.2021г., с която е прекратено служебното  правоотношение на Д.А.П.. По жалба на същата, в Административен съд – Хасково е образувано и адм.дело № 559/2021г., производството по което с определение на съда постановено на 28.09.2021г. и  влязло в законна сила на 12.10.2021г. е било спряно, на основание чл. 229, ал.1, т.4 от АПК,  вр. с чл. 144 от ГПК до окончателното приключване с влязъл в сила съдебен акт на адм. дело №531/2021 г. по описа на АдмС – Хасково.  

Съгласно  чл. 121, ал. 1, т. 3 от ЗДСл, в случаите, когато държавен служител оспори пред органа по назначаване или съда законността на прекратяване на служебното му правоотношение, той има право да иска от съда обезщетение за времето, през което не е бил на служба поради прекратяването. Условието, при които може да бъде предявен този иск, е посочено в чл. 104, ал. 1 от с. н.а. и то е заповедта за прекратяване на служебното правоотношение да бъде отменена от органа по назначаване или от съда. Ето защо,  производството по оспорване на  Заповед № ЧР 39  издадена на 18.05.2021г. от Кмета на Община Хасково, с която е прекратено служебното правоотношение на жалбоподателката се явява обуславящо (преюдициално) спрямо настоящото производство, като решението което ще бъде постановено по това дело ще е от значение за правилното решаване на спора по настоящото исково административно дело. 

              Налице е следователно хипотезата на чл.229, ал.1, т.4 от ГПК, приложим съгласно чл.144 от АПК, поради което  производството по и.адм.дело №1254/2021г. ще следва да бъде спряно, до окончателното приключване с влязъл в сила съдебен акт на производството по  адм.дело № 559 по описа на АС – Хасково за 2021г.

С оглед гореизложеното, съдът

 

 

 

ОПРЕДЕЛИ

 

            СПИРА производството по и.адм.дело № 1254/2021г. по описа на Административен съд – Хасково, до окончателното приключване с влязъл в сила съдебен акт на производството по адм.дело №559/2021г. по описа на същия съд.

          Делото да се докладва на съдията - докладчик, след окончателното приключване на адм. дело №  559/2021г.по описа на АдмС-Хасково с влязъл в сила съдебен акт .

Определението подлежи на обжалване в 7-дневен срок от съобщаването му на страните с частна жалба пред Върховен административен съд.

 

                                                                                                              СЪДИЯ: