№ 731
гр. Плевен, 28.03.2023 г.
РАЙОНЕН СЪД – ПЛЕВЕН, VI НАКАЗАТЕЛЕН СЪСТАВ, в
публично заседание на двадесет и осми март през две хиляди двадесет и трета
година в следния състав:
Председател:Валери Цв. Цветанов
при участието на секретаря ПЕТЯ П. АНТОВА
Сложи за разглеждане докладваното от Валери Цв. Цветанов
Административно наказателно дело № 20234430200497 по описа за 2023
година.
На именното повикване в 10:45 часа се явиха:
ЖАЛБОПОДАТЕЛЯТ *** ЕООД – редовно призована, не се
представлява.
ЗА ВЪЗЗИВАЕМАТА СТРАНА ДИРЕКТОР НА ДИРЕКЦИЯ
„ИНСПЕКЦИЯ ПО ТРУДА“ – редовно и своевременно призована,
представлява се от *** П.Ч., с редовно пълномощно от днес.
АКТОСЪСТАВИТЕЛЯТ Г. И. Д.– явява се лично.
СВИДЕТЕЛЯТ Д. И. Ц. – явява се лично.
ПО ДАВАНЕ ХОД НА ДЕЛОТО
ЮРК.Ч.: Да се даде ход на делото.
Съдът
ОПРЕДЕЛИ:
ДАВА ХОД НА ДЕЛОТО и го докладва с ПРОЧИТАНЕ на жалбата
ЮРК.Ч.: Считам жалбата за недопустима, тъй като от приложената
обратна разписка за връчване на наказателното постановление е видно, че
1
същата е връчена лично срещу подпис на управляващия дружеството на
12.10.2022г., а жалбата срещу процесното наказателно постановление е
постъпила в „Инспекция по труда“ на 27.10.2022г., видно от входящия номер
на първата страница. Поради тази причина считам, че жалбата се явява
недопустима. Срока за обжалване на наказателното постановление е 14
дневен, считано от датата на връчване, който е изтекъл на 26.10.2022г.
Жалбата е написана на 26.10.2022г., входирана е на 27.10.2022г., като няма
следи да е изпратена по пощата, донесена е лично в инспекцията.
Претендирам разноски за юрисконсултско възнаграждение в размер на 80 лв.,
като представям списък с разноски.
Съдът счита, че жалбата на *** ООД против наказателно постановление
№15-2200174 от 18.08.2022г. на *** на Дирекция „Инспекция по труда“
Плевен се явява недопустима и като такава следва да бъде оставена без
разглеждане, а съдебното производство по настоящето НАХД №497/2023г. по
описа на РС-Плевен на основание чл.63г от ЗАНН следва да бъде прекратено.
Съобразно разпоредбата на чл.59 ал.2 от ЗАНН нарушителят може да обжалва
наказателното постановление в 14-дневен срок от връчването му. Видно от
разписка, находяща се на лист 9 от делото, наказателното постановление е
връчено на представляващия и управляващ *** ООД – Д. С. Ч. на
12.10.2022г., а жалбата против наказателното постановление е заведена в
Дирекция „Инспекция по труда“ гр.Плевен с вх. №22110888 на 27.10.2022г.
Следователно жалбата е подадена извън преклузивния 14-дневен срок и се
явява просрочена. На основание чл.63д ал.4 вр. ал.5 от ЗАНН вр. чл.27е от
Наредба за заплащане на правната помощ *** ООД следва да бъде осъдено да
заплати на Дирекция „Инспекция по труда“ гр.Плевен разноски за
юрисконсултско възнаграждение в размер на 80,00 лева.
Водим от горното, съдът
ОПРЕДЕЛИ:
ОСТАВЯ БЕЗ РАЗГЛЕЖДАНЕ жалбата на *** ООД против
наказателно постановление №15-2200174 от 18.08.2022г. на *** на Дирекция
„Инспекция по труда“ Плевен, като НЕДОПУСТИМА.
2
ПРЕКРАТЯВА на основание чл.63г от ЗАНН съдебното производство
по настоящето НАХД №497/2023г. по описа на РС-Плевен.
ОСЪЖДА *** ООД да заплати на основание чл.63д ал.4 вр. ал.5 от
ЗАНН вр. чл.27е от Наредба за заплащане на правната помощ на Дирекция
„Инспекция по труда“ гр.Плевен разноски за юрисконсултско
възнаграждение в размер на 80,00 лева.
ОПРЕДЕЛЕНИЕТО може да се обжалва с частна жалба в 7-мо дневен
срок пред Административен съд-Плевен.
Протоколът написан в съдебно заседание, което приключи в 10:52 часа.
Съдия при Районен съд – Плевен: _______________________
Секретар: _______________________
3