Р Е
Ш Е Н
И Е
Номер 1268 Година
2018, 07.06 Град ПЛОВДИВ
В ИМЕТО НА НАРОДА
ПЛОВДИВСКИ АДМИНИСТРАТИВЕН
СЪД – ІІ отд., VІІ състав
на 28.02.2018 година
в публичното
заседание в следния състав :
ПРЕДСЕДАТЕЛ: ЯВОР КОЛЕВ
Секретар: СЪБИНА СТОЙКОВА
като разгледа
докладваното от СЪДИЯ ЯВОР КОЛЕВ адм. дело
номер 1536 по описа за 2017 година и като обсъди :
Производство пред първа инстанция.
Постъпила е жалба от Г.И.Б.
*** срещу решение №2153-15-87 от 17.05.2017г. на Ръководител на ТП на НОИ –
Пловдив, с което е отхвърлена жалбата му срещу разпореждане №55 01154440,
взето с Протокол №2140-15-101/28.02.2017г. на Ръководител “ПО” при ТП на НОИ
– Пловдив, с което му е отказано отпускането на лична пенсия за осигурителен
стаж и възраст по негово заявление вх. №2113-15-5041 /30.10. 2016г.
Недоволен от така издаденото решение на Ръководителя на ТП на НОИ –
Пловдив, жалбоподателят обосновава твърдения за неговата незаконосъобразност,
поради което настояват за отмяната му. Претендира разноски.
Ответникът по жалбата Директор ТП на НОИ – Пловдив намира същата за неоснователна.
Претендира присъждане на юрисконсултско възнаграждение.
Пловдивският
Административен Съд – Второ отделение, седми състав, след като прецени
поотделно и в съвкупност събраните в настоящото производство доказателства,
намира за установено следното.
С оспорваното решение Директорът на ТП на
НОИ – Пловдив е отхвърлил като
неоснователно обжалвано от страна на Б. разпореждане, издадено от
Ръководител “ПО” при ТП на НОИ – Пловдив, с което е отказано да се отпусне на
лицето лична пенсия за осигурителен стаж и възраст по негово заявление
вх. №2113-15-5041 /30.10.2016г., тъй като е приел, че от представените, вкл.
и допълнително пред него писмени доказателства, не се установява то да отговаря
на изискването на чл.69б ал.2 КСО/в приложимата му редакция/ - за работа при
условията на втора категория труд за поне 15 години към датата на подаване на
заявлението за отпускане на този вид лична пенсия и възраст от 57 години и 10
месеца/ал.2,т.2/.
От своя страна оспорващият твърди, че
ответникът необосновано не е зачел като положен при условията на втора
категория стажа му за времето от: 03.11.1975г. – 12.04.1984г.; 07.07.1987. – 11.08.1987г. и от 29.09.1987г. до 01.07.1993г.,
положен все на длъжност „машинист на фадрома“ в
предприятие „Механизация и автотранспорт“ към АПК „Тракия“ - Пловдив.
От представената като
пълна административна преписка се установява, че със заявление вх.
№2113-15-5041/30.10.2016г. Б. поискал от ТП на НОИ – Пловдив отпускането на
лична пенсия за осигурителен стаж и възраст при условията и предпоставките на
действащата тогава редакция на чл.69б ал.2,т.2 на КСО.
Съгласно последната новела “Лицата, които са работили 15 години при условията на втора категория труд, могат да се пенсионират, ако не са придобили право на пенсия по чл.168 или когато са променили осигуряването си по чл.4в“ и са: и са изпълнили в случая условията на т.2, което за Б. към датата на входиране на искането за отпускане на пенсията означава – да е навършил 57 г. и 10 месеца.
В казуса с оспорващия единствен спорен е въпроса с достигане на изискването за работа за период поне от 15 години при условията на втора категория, тъй като при него е прието от ответника, че отработени са само 13г. 02 м. и 13 дни. Т.е. безспорно е наличието на възрастта/лицето има навършени към датата на входиране на заявлението 61 години и 9 месеца/.
С жалбата си до съда Б. счита, че за посочените там периоди необосновано пенсионният орган, а и ответника при осъщественото задължително административно обжалване, не са изследвали всички възможности за отнасяне на същите към втора категория на труд и по-специално се настоява, че изпълняваните функции попадат в обхвата било на т.26, т.53а или т.66и, а също така не била съобразено възможността за приложение на правилото на т.67 от отменения, но приложим Правилник за категоризиране труда при пенсиониране /ПКТП/.
В тази връзка при съдебното дирене се представиха от приемника на един от работодателите писмени доказателства, които обаче касаят неспорен период на работа на лицето в чужбина, зачетен при условията на втора категория. Разпитани бяха в о.с.з. на 20.11.2017г. свидетелите В.,И., Г. и Д., работили през спорните периоди с лицето, а също така бе прието пълното и неоспорено заключение на в.л. М..
В тази връзка от фактическа страна безспорно се установи, че и през трите спорни периода Б. е работил в предприятие „Механизация и автотранспорт“ към АПК „Тракия“ - Пловдив на длъжност „машинист на фадрома“ /“шофьор на фадрома“ в последния.
По конкретните възможни категоризирания на стажа за периодите, то следва да се посочи, че в решението на пенсионния орган са налице или оскъдни, или никакви мотиви, от които да се установи защо се отречени част от застъпваните хипотези по конкретни точки на отменения, но приложим ПКТП.
В решението на ответния Ръководител се съдържат мотиви, но тези по т.66и сякаш не касаят/не обсъждат конкретната фактология по случая. Същевременно не са изложени/обследвани и други възможности-напр. приложението на т.52б ПКТП.
По отделните хипотези.
По отнасянето на труда към т.26 ПКТП.
Посочената норма изисква кумулативно наличие на: заемане лицето на длъжност машинист на различните видове строителни или пътни машини, а освен това необходимо е трудът да е положен именно в отрасъл “строителство и строителна индустрия”, както изисква мястото на т.26 от отменения ПКТП.
Последното е особено съществено, тъй като само така може да определи Б. като лице, изпълнявало длъжности “машинист на строителни или пътни машини”.
В тази връзка следва да се посочи, че още с решение №4443 от 07.05. 2007г. на ВАС по адм. д. № 1651/2007г., VI отд. е прието, че машинистите на всички видове строителни и пътни машини ползват при пенсиониране правата на втора категория труд по т.26 ПКТП/отм./, но само при условие, че работят в строително-монтажни предприятия и фирми, а освен това е необходимо тези машини да се използват именно като строителни или пътни в посочения отрасъл. Именно с оглед на това и в този влаган смисъл тези машини следва да се считат за строителни по смисъла на т.26 ПКТП/отм./.Подобни са били и изводите на друг състав на ВАС на РБ, направени в решение №3037 от 4.03.2013г. на ВАС по адм. д. №14893/2012г., VI отд., където изрично е посочено, че издаденият и по приложението на тази точка Списък на професиите и специалностите от селското стопанство за прекатегоризиране на труда при пенсиониране съгласно ПКТП, утвърден от началника на ГУ „Социално осигуряване”, Зам. Министъра на земеделието и хранителната промишленост и Председателя на Федерацията на независимите синдикати на трудещите се от земеделието на видовете строителни и пътни машини не е задължителен, а е указателен, поради което от втора категория следва да се зачита трудът на машинисти и на други видове строителни и пътни машини в строително-монтажни предприятия и фирми, невключени в този списък. Но важното е трудът да може да се отнесе в отрасъл строителство и машините да се използвани единствено като строителни или пътни.
Ясно е от събраните по делото доказателства, че посоченото предприятие е част от АПК, което се отнася към отрасъл „Селско стопанство“, поради което очевидно не може да обоснове и законосъобразен извод за приемане, че положеният труд следва да се отнесе по записа на т.26 ПКТП.
По приложението на чл.53а ПКТП.
Разпоредбата сочи, че тук се отнасят „Водачи на тролейбуси и автобуси от транспортните фирми за общо ползуване, обслужващи вътрешноградски и междуселищни пътнически линии по утвърдени разписания и графици; шофьори на товарни автомобили с товароподемност 12 и повече тона, както и шофьори от станциите за бърза и неотложна медицинска помощ в страната“. Претенцията на лицето е с оглед факта, че същият е заемал длъжността шофьор на машина, която е и превозно средство с голяма товароподемност.
Тук зачитане може да е налице само, ако товароподемността е поне 12 тона.
Видно е в тази насока от пълното и неоспорено заключение на в.л. М., че в случая на зачислената и управлявана машина от Б. - фадрома/или челен товарач/ е само 7 тона. Или и тази хипотеза правилно е била изключена от ответника.
Що се отнася до приложението на т.66и ПКТП, въведена с изменение на Правилника през 1990г., според която се приравнява на втора категория труда и на работещи, които се пенсионират при трудов стаж, положен в тези отрасли и дейности, при 25 години за мъжете и възраст 57 години за тях, като са посочени в записа и „механизаторите в селското стопанство“, то тази норма следва да се съпостави и с нормата на т.52б ПКТП, според която от втора категория е труда на работещите непосредствено в селскостопанското производство като механизатори и бригадните механици.
Тук
следва да се посочи в по – общ план, че с т.66и ПКТП/отм./ от втора категория
е категоризиран трудът на механизаторите в селското стопанство.
В
групата на механизаторите в селското стопанство влизат и шофьорите, работили на
товарни автомобили – бордови, специализирани, за превоз на гориво – смазочни
материали и самосвали. В този смисъл е цитираният по-горе Списък на професиите
и специалностите от селското стопанство за категоризиране на труда при
пенсиониране съгласно ПКТП/отм./.
Макар и да няма задължителна сила, този Списък
утвърждава застъпеното в теорията и практиката становище относно
категоризирането на труда на шофьорите/машинистите в АПК/ТКЗС.
По
този начин с разпоредбата на т.66и от раздел четвърти на ПКТП/отм./, действаща
до 01.01.2000г., е създаден преференциален режим за
пенсиониране на работещите в посочените в текста отрасли и дейности.
Предвидено
е мъжете, които са работили като механизатори в селското стопанство, да се
пенсионират при 25 години трудов стаж в тази дейност и отрасъл, и възраст 57
години без да е налице изискване трудът да е полаган непосредствено в
производството на селскостопанска продукция.
Трудът
на механизаторите, работещи непосредствено в селскостопанското производство,
се е зачитал от втора категория на основание т.52б от ПКТП /отм./.
При
тези текстови редакции следва да се приеме, че в кръга на механизаторите по
т.52б от ПКТП /отм./ се включват непосредствено
заетите в селскостопанското производство трактористи, машинисти,
комбайнери, багеристи и пр., а в кръга на механизаторите по т. 66и от ПКТП
/отм./ - обслужващият селскостопанското производство технически персонал, в
който попадат например шофьорите, превозващи селскостопанската продукция.
В
тази връзка от представените по делото писмени доказателства, категорично се
установява, че лицето е заемало длъжността „машинист/шофьор” на фадрома в предприятие част от АПК, т.е. трудът се полаган в селското стопанство.
От
показанията на разпитаните по делото свидетели научаваме, че дейностите, които
е извършвал с поверената фадрома през спорните
периоди са били различни, но все свързана със специфичната работа в този
отрасъл. Така Б. е извършвал от доставка на инертни материали за изграждане на
кравеферми, до участие в кампаниите по прибиране на селско-стопанските реколти
от зърно, арпа, царевица и т.н.
При
това положение следва да се посочи, че от разясненията в цитирания списък/т.52б
и т.66и на ПКТП/ се установява, че по първия запис може да се отнесе труда на тракториски-машинисти на мелиоративни машини-багери, авто -грейдери, фронтални товарачи/каквато е
управляваната от лицето машина според в.л. М./, но за отнасянето по тази точка
е необходимо заетостта да е непосредствена и през целия период в
селскостопанското производство, което не може да каже за Б., тъй като често
същият е участвал и в превозването на продукцията, което пък се отнася към
т.66и ПКТП. Това е съвсем възможно, след като в същия Списък за т.66и е
посочено, че това са шофьори на бордови автомобили, специализиран товарен
автомобил и въобще товарни автомобили, но до 12 тона.
В
тази връзка, макар и вписано впоследствие от правоприемник на преобразуваното
предприятие, предложението в трудовата книжка на лицето за отнасяне на труда по
записа на т.66и ПКТП е съвсем резонно. Всъщност е без съществено значение дали
трудът на Б. за трите спорни периода ще се отнесе към т.52б/която въобще не е
обсъдена от ответника в решението му/ или т.66и, тъй като и в двата случая този
стаж ще се зачете като положен при условията на втора категория труд.
По отношение изложените в акта на ответният Ръководител мотиви по приложението на т.66и ПКТП, то същите вече се отбеляза, че сякаш не касая настоящия случай, тъй като в тях се разсъждава за работници в строително-монтажни фирми и организации, които отчитат своята дейност в отрасъл „Строителство“, а очевидно централен момент на обсъждане е следвало да бъде записа „механизаторите в селското стопанство“.
При това положение на нещата необосновано трудът на жалбоподателя за спорните три периода не е бил признат за такъв положен при условията на т.66и ПКТП, с оглед на което и последващо незаконосъобразно е бил формиран извод, че не са налице поне 15 години положени при условията на втора категория.
Консеквентно това обосновава и извода на този състав на съда – за отмяна на решението на ответника, като преписката следва да се изпрати на пенсионния орган - за постановяване на нов акт, съобразен с мотивите на това съдебно решение.
На жалбоподателят ще
следва да се заплатят направените по делото разноски в размер на общо 550
лева/400 лева за адвокат и 150 лева са експертиза/.
Ето
защо и поради мотивите, изложени по – горе ПЛОВДИВСКИЯТ
АДМИНИСТРАТИВЕН
СЪД – ІІ отд.,
VІІ състав :
Р
Е Ш И
ОТМЕНЯ решение №2153-15-87
от 17.05.2017г. на Ръководител на ТП на НОИ – Пловдив, с което е отхвърлена
жалбата на Г.И.Б. *** срещу разпореждане №**********, взето с Протокол
№2140-15-101/28.02.2017г. на Ръководител “ПО” при ТП на НОИ – Пловдив, с
което му е отказано отпускането на лична пенсия за осигурителен стаж и
възраст по негово заявление вх.№2113-15-5041/30.10.2016г., като
НЕЗАКОНОСЪОБРАЗНИ.
ИЗПРАЩА преписката по
заявление вх. №2113-15-5041/30.10.2016г. от Г.И.Б.
***–на Ръководител “Пенсионен отдел” при ТП на НОИ
– Пловдив за произнасяне по направеното със заявлението искане, при спазване на
указанията по тълкуването и прилагането на закона, дадени с настоящото
решение.
ОСЪЖДА ТП на НОИ – Пловдив с адрес на призоваване гр.Пловдив, ул. “Любен
Каравелов”№7 да заплати на Г.И.Б. *** сумата от общо 550/петстотин и петдесет/ лева разноски по делото.
РЕШЕНИЕТО
подлежи на обжалване пред ВАС на РБ в 14 – дневен срок от съобщението до
страните за постановяването му.
АДМИНИСТРАТИВЕН СЪДИЯ :