Решение по дело №988/2020 на Районен съд - Пазарджик

Номер на акта: 260311
Дата: 21 декември 2020 г. (в сила от 21 декември 2020 г.)
Съдия: Христо Ленков Георгиев
Дело: 20205220100988
Тип на делото: Гражданско дело
Дата на образуване: 15 май 2020 г.

Съдържание на акта

                            РЕШЕНИЕ 

 

                              21.12.2020 г.            Град  Пазарджик

 

 

В       И  М  Е  Т  О         Н  А      Н  А  Р  О  Д  А

 

ПАЗАРДЖИШКИЯТ  РАЙОНЕН СЪД, ХІІ-ти граждански състав

На  двадесети  ноември ,  две хиляди и  двадесета   година

В   публично  заседание в следния състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ : ХРИСТО ГЕОРГИЕВ

 

 

СЕКРЕТАР: Стоянка Миладинова                 

Като разгледа докладваното от Районен съдия Георгиев

Гражданско дело  №988  по описа за   2020  година.

 

 

         Производството се разглежда по реда на чл. 238 ГПК.

Депозирана е искова молба с правно основание чл.128,т.2 във с чл.224 и чл.221 от КТ  от  ищеца  Й.П.Д., ЕГН- ********** ***, срещу МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А, представлявано от  синдик Б.Л.Б. с адрес-***.

В подадената искова молба се твърди, че по силата на сключен трудов договор работела в продължение на повече от 6 години, първоначално на длъжност „медицинска сестра“, а след това и като „старша медицинска сестра“ при ответното дружество. Твърди, че от края на 2018г., ответникът спрял да плаща трудовото й възнаграждение. По същото време той спрял да плаща и трудовите възнаграждения на останалите й колеги. Дълго време ги залъгвали, че ще получат отработеното, но това така и не се случило. Имало и периоди, в които била в неплатен отпуск. В резултат на това поведение на работодателя, ищцата решила да поиска да бъде прекратено трудовото й правоотношение с него на осн. чл. 327, ал.1, т. 2 от КТ. Със Заповед № 63/17.10.2019г., на основание чл. 327, ал.1, т. 2 от КТ, ответното дружество прекратило трудовото й правоотношение, считано от 17.10.2019 г. Твърди, че след прекратяването на трудовото правоотношение до този момент ответникът не й е изплатил нито едно от дължимите й се трудови възнаграждения за периода от месец ноември 2018 г. до 17.10.2019 г. Твърди се, че ищцата многократно е разговаряла с управителя, като чувала единствено обещания, а от известно време дори не можела да открие никой, за да разговаря, дори на телефонните й обаждания вече не се отговаряло.

Твърди се, че ответното дружество дължи на ищцата трудово възнаграждение с общ размер 6826,60лв., за месеците от ноември 2018г. до 17.10.2019 г., по месеци, както следва: за месец ноември 2018г. трудово възнаграждение в размер на 982,85лв. от 01.12.2018г.; за месец декември 2018г. трудово възнаграждение в размер на 669,15лв. от 01.01.2019г.; за месец януари 2019г. трудово възнаграждение в размер на 400,54лв. от 01.02.2019г.; за месец февруари 2019г. трудово възнаграждение в размер на 982,85лв. от 01.03.2019г.; за месец март 2019г. трудово възнаграждение в размер на 945,92лв. от 01.04.2019 г.; за месец април 2019г. трудово възнаграждение в размер на 109,28лв. от 01.05.2019г.; за месец май 2019г. трудово възнаграждение в размер на 858,19лв. от 01.06.2019г.; за месец юни 2019г. трудово възнаграждение в размер на 954,40лв. от 01.07.2019г.; за месец юли 2019г. трудово възнаграждение в размер на 295,27лв. от 01.08.2019г.; за месец октомври 2019г. трудово възнаграждение в размер на 628,15лв. от 17.10.2019г.

Твърди, че освен посочените по-горе трудови възнаграждения, ответното дружество й дължи обезщетение по чл. 221, ал. 1 от КТ в размер на 850,00лв., както и обезщетение по чл.224 от КТ в размер на 554,40лв. за 15 дни неползван платен годишен отпуск.

Твърди, че ответникът й дължи и лихва върху дължимите трудови възнаграждения с общ размер 653,66лв., както следва: за месец ноември 2018г. трудово възнаграждение в размер на 982,85лв., лихва в размер на 129,95лв.; за месец декември 2018г. трудово възнаграждение в размер на 669,15лв., лихва в размер на 82,71лв.; за месец януари 2019г. трудово възнаграждение в размер на 400,54лв., лихва в размер на 46,06лв.; за месец февруари 2019г. трудово възнаграждение в размер на 982,85лв., лихва в размер на 105,38лв.; за месец март 2019г. трудово възнаграждение в размер на 945,92лв., лихва в размер на 93,28лв.; за месец април 2019г. трудово възнаграждение в размер на 109,28лв., лихва в размер на 9,87лв.; за месец май 2019г. трудово възнаграждение в размер на 858,19лв., лихва в размер на 70,09лв.; за месец юни 2019г. трудово възнаграждение в размер на 954,40лв., лихва в размер на 69,99лв.; за месец юли 2019г. трудово възнаграждение в размер на 295,27лв., лихва в размер на 19,11лв.; за месец октомври 2019г. трудово възнаграждение в размер на 628,15лв., лихва в размер на 27,22лв.

Моли се съдът да осъди МБАЛ "ЕСКУЛАГГ ООД гр. Пазарджик, ЕИК ********* да изплати на ищцата Й.П.Д. трудово възнаграждение с общ размер 6826,60 лв., за месеците от ноември 2018 г. до 17.10.2019 г., подробно посочено по месеци по-горе в исковата молба, обезщетение по чл. 221, ал. 1 от КТ в размер на 850,00 лв., обезщетение по чл.224 от КТ в размер на 554,40 лв. за 15 дни неползван платен годишен отпуск, както и лихва върху неизплатеното ми трудово възнаграждение в размер на 653,66 лв., подробно посочена за всяко едно от трудовите възнаграждения по месеци по-горе в исковата молба и ведно със законната лихва върху тези суми от датата на входиране на исковата молба до окончателното изплащане на сумите.

Претендират се направените съдебно-деловодни разноски, вкл.заплатен адвокатски хонорар.

Сочат се доказателства. Правят се доказателствени искания.

В срока по чл. 131 от ГПК не е постъпил писмен отговор от ответното дружество и не са ангажирани доказателства.

По доказателствената тежест съдът е  указал на страните, че всяка от тях носи доказателствена тежест за установяване на фактите и обстоятелствата, на които основава своите искания и възражения. Съгласно предявените искови претенции, работодателят носи доказателствената тежест да установи, че претендираните от ищцата Д. трудови възнаграждения действително не са й били заплатени, а по отношение на исковете по чл. 221 и чл. 224 от КТ ищцовата страна следва да докаже, че са налице основанията за изплащане на претендираните от тях възнаграждения.

В проведеното на 20.11.2020г. открито съдебно заседание по делото, съдът е допуснал изменение на размера  на предявените искове в  следния смисъл: претендираното от ищцата трудово възнаграждение да се счита за предявено в общ размер на 6198.45 лв., вместо претендираната с исковата молба сума от 6826.60 лв. Искът, с който се претендира изплащането на мораторна лихва  следва да се счита за предявен за сумата от 626.39 лв. вместо претендираните с исковата молба размери от 653.66лв. Обезщетението дължимо по чл. 221, ал.1 от КТ следва да се счита предявено за сумата  954.40 лв., вместо претендираната с исковата молба сума от 850.00 лв. Претенциите на ищеца за заплащане на обезщетение по чл. 224 от КТ следва да се считат предявени за сумата от 830.20 лв., вместо претендираната с исковата молба сума от 554.40 лв.

           Съдът счита, че са налице предпоставките на чл.239, ал.1 във вр. с чл.238,ал.1 от ГПК за постановяване на неприсъствено решение спрямо ответника МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление: гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А, обл. Пазарджик. Последният не е представил в срок отговор  на исковата молба, не се е явил негов представител  в първото по делото съдебно заседание и не е поискал разглеждането на делото да стане в негово отсъствие. С определението си по чл.131 ГПК съдът е указал на ответника последиците от неявяването в съдебно заседание и възможността срещу него да бъде постановено неприсъствено решение. Представените по делото писмени доказателства, вкл. неоспорената от страните и приета по делото съдебно-счетоводна експертиза, са достатъчни да обосноват извод за вероятната основателност на предявените искове. Предвид гореизложеното, исковете следва да бъдат уважени, като в полза на ищеца  следва да се присъдят направените разноски в общ размер на 650.00 лв. /шестотин и петдесет  лева/, представляващи адвокатско възнаграждение

Ответникът МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А,обл. Пазарджик, следва да бъде осъден да заплати по сметка на РС- Пазарджик държавна такса в общ размер на 397,93 лв. за завеждане на делото предвид размера на уважените искове, както и да заплати по сметка на РС- Пазарджик разноски за възнаграждение на вещо лице в размер на 200,00 лв.

Водим от горното и съобразно чл.239,ал.1 във вр. с чл.238,ал.1  ГПК, съдът 

Р    Е   Ш    И:

 

 ОСЪЖДА МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А,обл. Пазарджик,  представлявано от  синдик Б.Л.Б. с адрес-***, ДА ЗАПЛАТИ  на   Й.П.Д., ЕГН- ********** ***, на основание чл.128, т.2 от КТ във вр. с чл.86 от ЗЗД, следните суми: сумата в размер на 6198.45лв. /шест хиляди  сто деветдесет и осем  лева и четиридесет и пет стотинки /, която включва  незаплатени нетни трудови възнаграждения за   периода  месец ноември, 2018г. –  месец,юли, 2019г.  вкл., /от които за месец ноември, 2018г. в размер на 982.85лв., за месец декември,2018г. – в размер на 669.15лв., за месец януари,2019г. в размер на 400.54лв., за месец февруари,2019г. в размер на 982.85лв., за месец март,2019г. в размер на 945.92лв., за месец април,2019г. в размер на 109.28лв., за месец май,2019г. в размер на 858.19лв., за месец юни, 2019г.  размер на 954.40лв., и за месец юли,2019г. в размер на 295.27лв./; както и сумата от 626.39 лв. /шестотин двадесет и шест лева и тридесет и девет стотинки/ -  мораторна лихва върху неизплатените трудови възнаграждения , дължима върху всяко едно от  тези възнаграждения, ведно със законна лихва върху тези суми, считано от  датата на предявяване на исковата молба /14.05.2020г./ до окончателното изплащане на  дължимите суми.

           ДОПУСКА предварително изпълнение на решението за присъдени трудови  възнаграждения  и законните лихви върху тях, на осн. чл.242,ал.1 ГПК.

           ОСЪЖДА МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А, представлявано от  синдик Б.Л.Б. с адрес-***, ДА ЗАПЛАТИ  на   Й.П.Д., ЕГН- ********** ***, на основание чл.221 от КТ, обезщетение при прекратяване на трудовото правоотношение без предизвестие, в размер на 954.40лв. /деветстотин петдесет и четири лева и четиридесет стотинки /, ведно със законна лихва върху тази сума, считано от  датата на предявяване на исковата молба /14.05.2020г./ до окончателното й  изплащане

          ОСЪЖДА МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А, представлявано от  синдик Б.Л.Б. с адрес-***, ДА ЗАПЛАТИ  на   Й.П.Д., ЕГН- ********** ***, на основание чл.224 от КТ, обезщетение за неизползван платен годишен отпуск, в размер на 830.20лв. /осемстотин и тридесет лева и двадесет стотинки /, ведно със законна лихва върху тази сума, считано от  датата на предявяване на исковата молба /14.05.2020г./ до окончателното й  изплащане

ОСЪЖДА МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А, представлявано от  синдик Б.Л.Б. с адрес-***, ДА ЗАПЛАТИ  на   Й.П.Д., ЕГН- ********** ***, сторените по гр. дело №988/2020г. по описа на РС- Пазарджик съдебно деловодни разноски в размер на 650.00лв. /шестотин и петдесет лева/ , на основание чл.78,ал.1 от ГПК.

ОСЪЖДА МБАЛ „Ескулап“ООД, ЕИК - *********, със седалище и адрес на управление : гр.Пазарджик, ул. „Св.Архангел“№19А,обл. Пазарджик,  представлявано от  синдик Б.Л.Б. с адрес-***,  да заплати по сметка на РС-Пазарджик  държавна такса в размер  на  397.93 лв. /триста деветдесет и седем лева и деветдесет и три стотинки/  върху размера на уважените искове, както и сумата от  200.00лв. /двеста лева/– изплатено възнаграждение от бюджета на съда  на вещото лице по изслушаната съдебно-счетоводна  експертиза, на осн. чл.78,ал.6 ГПК

          Решението не подлежи на обжалване.

 

                                РАЙОНЕН СЪДИЯ: