Решение по дело №1413/2021 на Районен съд - Казанлък

Номер на акта: 104
Дата: 30 март 2022 г. (в сила от 20 април 2022 г.)
Съдия: Деян Господинов Илиев
Дело: 20215510201413
Тип на делото: Административно наказателно дело
Дата на образуване: 22 декември 2021 г.

Съдържание на акта

РЕШЕНИЕ
№ 104
гр. Казанлък, 30.03.2022 г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
РАЙОНЕН СЪД – КАЗАНЛЪК, ПЕТИ НАКАЗАТЕЛЕН СЪСТАВ, в
публично заседание на седми март през две хиляди двадесет и втора година в
следния състав:
Председател:ДЕЯН Г. ИЛИЕВ
при участието на секретаря РАДИАНА Д. ГРОЗЕВА
като разгледа докладваното от ДЕЯН Г. ИЛИЕВ Административно
наказателно дело № 20215510201413 по описа за 2021 година
Обжалвано е Наказателно постановление № 24-2100014 от 06.12.2021 г. на
Директора на „Инспекция по труда“ – Стара Загора. Жалбоподателят „K.K. 99“ ЕООД,
недоволен от наложеното му наказание, моли съда да го отмени. Оспорва извършеното
нарушение и излага оплаквания за допуснати нарушения на процесуалните правила.
В с.з. жалбата му се поддържа от адв. Р. Колев, който моли съда да отмени НП.
Въззиваемата страна, редовно призована в с.з. юрисконсулт Мутафова намира
жалбата за неоснователна и моли съда да потвърди НП.
Съдът, като извърши цялостна проверка на констативния акт (АУАН) и
Наказателното постановление (НП), взе предвид становищата на страните, и прецени
заедно и поотделно събраните по делото доказателства, приема за установено
следното:
Жалбата е неоснователна.
Административно-наказващият орган (АНО) е приел за установено, че при
извършена на 05.11.2021 г. в МВР-Г. и на 09.11.2021 г. в 9.30 часа по представени
писмени документи в Дирекция „Инспекция по труда“ се установило, че дружеството в
качеството си на работодател е допуснал св. ИВ. Й. ИВ. до работа като общ работник
на 05.11.2021 г. с работно време от 11.00 до 16.00 часа и с възнаграждение 40 лв. на
ден, в обект № 214114, находящ се в отдел 110в на ГФ, местност „Е. дол“, землище на
гр. Г., с което е нарушил чл. 61, ал. 1 от КТ.
Описаната фактическа обстановка се установява от АУАН № 24-2100014 от
1
19.11.2021 г., декларация по чл. 402, ал. 1, т. 3 от КТ и показанията на св. Д.Б., които
отчасти кореспондират на показанията на св. И.И..
В с.з. не се спори, че св. И. е работил на обекта и въобще, че е предоставил
работна сила срещу заплащане на ден.
С декларация от 05.11.2021 г., св. И. е декларирал, че е започнал работа в
дружеството на 25.10.2021 г. с работно време от 11.00 до 16.00 часа и възнаграждение
40 лв. на ден.
В с.з. св. И. не отрича, че е работил в отдела на ГФ, но отрича, че е работил за
дружеството, а е бил извикан от лице с име С.. Не отрича също, че подписът в
декларацията е бил негов, но бил заблуден.
Съдът не дава вяра на тези показания като изолирани и противоречащи с
декларацията, за която св. И. носи наказателна отговорност по чл. 313, ал. 1 от НК. По
тази причина не се приема и възраженията на адв. Колев.
При правилно установената от АНО фактическа обстановка, изводът му, че
дружеството е нарушило чл. 61, ал. 1 от КТ, е правилен. Съгласно тази разпоредба
трудовият договор се сключва между работника и работодателя преди постъпването на
работа. Липсата на такъв договор към деня на проверката 05.11.2021 г. е факт, което е
достатъчно да ангажира отговорността на дружеството, а обстоятелството, че св. И.
посочва в декларацията си, че работи от 25.10.2021 г., е от значение само за нейния
размер.
За извършеното нарушение АНО е наложил минимално наказание имуществена
санкция в размер на 1500 лв. по съответната санкционна норма на чл. 414, ал. 3 от КТ.
При извършената служебна проверка не се установяват допуснати нарушения на
процесуалните правила при издаване на НП и при съставянето на акта.
Следователно НП следва да се потвърди като законосъобразно и обосновано.
Предвид потвърждаването на НП, претенцията за присъждане на
юрисконсултско възнаграждение, е основателна в минимален размер от 80 лв.
Водим от горните мотиви съдът
РЕШИ:
ПОТВЪРЖДАВА Наказателно постановление № 24-2100014 от 06.12.2021 г. на
Дирекция „Инспекция по труда“, с което на „K.K. 99“ ЕООД, гр. Г., ЕИК *** е било
наложено административно наказание ИМУЩЕСТВЕНА САНКЦИЯ в размер на 1500
лв.
ОСЪЖДА „K.K. 99“ ЕООД, гр. Г., ЕИК *** да заплати на Дирекция „Инспекция
по труда“, Стара Загора юрисконсултско възнаграждение в размер на 80 лв.
2
Решението подлежи на касационно обжалване в 14-дневен срок от съобщението пред
Административен съд гр. Стара Загора.
Съдия при Районен съд – Казанлък: _______________________
3