Решение по дело №42/2022 на Административен съд - Видин

Делото е образувано по жалба с правно основание чл.63в ЗАНН, във връзка с гл.ХІІ от АПК, подадена от „***** 2012” ЕООД, ЕИК *********, представлявано от управителя В. И. Д., против решение № 147/23.12.2021 г., постановено по АНД № 782/2021 г. по описа на Районен съд Видин, с което е потвърдено наказателно постановление (НП) № 05-0001194/28.07.2021 г., издадено от директор на Дирекция "Инспекция по труда" Видин. В жалбата се правят оплаквания за неправилност на решението. Иска се съдът да отмени обжалваното решение и да постанови друго, с което да отмени наказателното постановление.

Ответникът по касация – Дирекция "Инспекция по труда" Видин, редовно призован, чрез процесуалният си представител дава становище за неоснователност на подадената касационна жалба и претендира разноски за касационната инстанция.

Представителят на Окръжна прокуратура дава становище за неоснователност на касационната жалба.

Касационната жалба е подадена в установения в чл.211 ал.1 АПК срок и от субект, който има интерес от обжалване, поради което е допустима, а разгледана по същество е неоснователна.

ВРС е провел съдебно заседание в което е разпитал свидетеля - актосъставител Ш., непосредствено е възприел нейните показания и лично се е убедил във верността им. Всички останали събрани писмени доказателства са обсъдени подробно, като ясно е указано кои от тях съда кредитира и защо. Въз основа на това е направена правилна преценка на доказателствата по делото. Фактическата обстановка която съда е приел за установена са базира на тях и не е спорна по делото. Административния съд я споделя напълно и не намира за необходимо да я преповтаря в настоящото изложение. В касационното производство нови писмени доказателства, които да променят установената фактическа обстановка не са ангажирани от страните.

Въз основа на установената фактическата обстановка РС е стигнал до правилните юридически изводи, а именно, че в обжалваното НП на директора на дирекция „Инспекция по труда” Видин правилно е ангажирана отговорността търговеца, поради извършване на нарушението.

Настоящият състав споделя този извод. Извършената проверка е на място, съставен е АУАН, който е подписан без възражения. Установено е безспорно, че лицето Г. като непълнолетна работи в заведението на търговеца без издадено предварително разрешение от ДИТ. Такова разрешение по силата на чл. 303 ал. 3 КТ е задължително и нормата е императивна. Направеното с жалбата искане за прилагане на чл. 28 ЗАНН маловажен случай, е неоснователно. Подробни мотиви РС е изложил в решението си. Това е така с оглед регулираните обществени отношения, нарушаването на които води до по-висока степен на обществена опасност.  Защитата на трудовите отношения е завишена и се цели гарантиране правата на работниците, още повече когато се отнася до непълнолетни лица. Именно за това е създаден специален раздел и глава в КТ за защита правата на непълнолетните. Жалбоподателят от обективна страна в качеството си на работодател не е изпълнил задълженията си по КТ. В АУАН е описано текстово и цифрово извършеното нарушение от КТ. Това нарушение е взето предвид при съставяне на НП при спазване на всички законови изисквания. Справедливо е определен и размера на наложената санкция, който е минимален. Изложените в касационната жалба доводи са неоснователни и не могат да бъдат приети.С оглед горните съображения неоснователни са оплакванията в жалбата.

Наказателното постановление е законосъобразно. Решението на ВРС е правилно и следва да бъде оставено в сила. С оглед изхода на делото на ответната страна следва да бъдат присъдени деловодни разноски.

Воден от горното и на основание чл.63в ЗАНН във вр.с чл.208 и сл. АПК Административен съд Видин

                                                  РЕШИ:

ОСТАВЯ В СИЛА решение № 147/23.12.2021 г., постановено по АНД № 782/2021 г. по описа на Районен съд Видин, с което е потвърдено наказателно постановление (НП) № 05-0001194/28.07.2021 г., издадено от директор на Дирекция "Инспекция по труда" Видин.

ОСЪЖДА „***** 2012” ЕООД, ЕИК *********, представлявано от управителя В. И. Д. да заплати на Инспекция по труда Видин сумата от 100лв. деловодни разноски.

 Решението не подлежи на обжалване.

 

Председател:                             Членове: 1.

 

                                                                     2.