Р Е Ш Е Н И Е
№...
26.05.2016г. Гр. Г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
ГЪЛЪБОВСКИ
РАЙОНЕН СЪД
Граждански състав
На 09.05.2016г.
В публично заседание в следния състав:
ПРЕДСЕДАТЕЛ: НЕДЕЛИНА МИНЧЕВА
Секретар Б.К., като разгледа
докладваното от съдия Минчева гражданско
дело №26 по описа за 2016г. и за да се произнесе взе предвид следното:
Предявени са искове с правно
основание чл.128, т.2 от КТ, чл.245, ал.2 от КТ, чл.224, ал.1
от КТ и чл.221, ал.1 от КТ.
Исковете са предявени от К.Ж.Л. ***
срещу “Е.” АД гр.С.. С исковата молба се твърди, че ищецът е работил в
ответното дружество на длъжност “Чистач производствени помещения”. Мястото на
работа на ищеца е било “Е.” АД-СМП Г.. Поради
забавяне изплащането на трудовото възнаграждение, трудовото правоотношение
между страните е било прекратено на основание чл.327, ал.1, т.2 от КТ със
Заповед №34/17.06.2015г. Ищецът твърди, че не му е изплатено трудово
възнаграждение за месеците ноември, декември 2014г. и януари, февруари, март,
април, май и юни 2015г., както и обезщетението за неспазено
предизвестие в размер на една брутна работна заплата, както и обезщетение за
неизползван платен годишен отпуск. Това породило за ищеца правен интерес да
предяви настоящите искове.
Моли съда да осъди ответника да
му заплати сумата от 179,98лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение
за месец ноември 2014г. и 21,18лв. лихва за забава за периода от 29.11.2014г.
до 25.01.2016г.; сумата от 98,56лв. представляващи остатък от трудово
възнаграждение за месец декември 2014г. и 10,77лв. лихва за забава за периода
от 29.12.2014г. до 25.01.2016г.; сумата от 87,91лв. представляващи остатък от
трудово възнаграждение за месец януари 2015г. и 9,92лв. лихва за забава за
периода от 29.01.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 180,66лв. представляващи
остатък от трудово възнаграждение за месец февруари 2015г. и 16,69лв. лихва за
забава за периода от 28.02.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 180,66лв.
представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец март 2015г. и
15,23лв. лихва за забава за периода от 29.03.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от
80,66лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец април 2015г.
и 13,67лв. лихва за забава за периода от 29.04.2015г. до 25.01.2016г.; сумата
от 80,66лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец май
2015г. и 5,43лв. лихва за забава за периода от 29.05.2015г. до 25.01.2016г.;
сумата от 478,37лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец
юни 2015г. и 29,56лв. лихва за забава за периода от 18.06.2015г. до
25.01.2016г.; обезщетение за неизползван платен годишен отпуск; сумата от
360,00лв., представляваща обезщетение за неспазено
предизвестие, както и законната лихва върху главниците, считано от подаване на
исковата молба в съда до окончателното им изплащане. Претендира да му бъдат
присъдени разноските по делото.
Ответникът е подал писмен отговор, с който
изразява становище, че предявените искове са допустими, но частично
основателни. Не оспорва изложените в исковата молба обстоятелства относно
възникването и прекратяването на трудовото правоотношение с ищеца. Оспорва
размера на предявените искове. Моли същите да бъдат отхвърлени или намалени по
размер. Не възразява да бъде назначена съдебно-счетоводна експертиза.
Претендира направените разноски по делото.
Съдът като взе
предвид събраните по делото доказателства, прецени поотделно и в тяхната
съвкупност, ведно със становищата на страните, намира за установена следната
фактическа и правна обстановка:
Видно от приетите като писмени доказателства по делото копия на: Трудов договор №32/31.10.2013г., Допълнително споразумение №5/05.01.2015г., Заповед №34/17.06.2015г. на изп.директор на “Е.” АД, между страните е имало валидно трудово правоотношение, като ищецът е работел на длъжността “Чистач производствени помещения”. Поради несвоевременното изплащане на трудови възнаграждения, трудовото правоотношение е прекратено на основание чл.327, ал.1, т.2 от КТ, считано от 17.06.2015г.
По отношение на иска за изплащане на трудовите възнаграждения, подробно описани в исковата молба, съдът намира, че при установеното наличие на трудово правоотношение, добросъвестното полагане на труд се предполага /чл.8, ал.2 от КТ/. Следователно в тежест на работодателя е възникнало задължение да изплати договорено възнаграждение. Фактът на добросъвестното полагане на труд от страна на ищеца не бе оспорен от ответната страна.
За изясняване на делото от фактическа страна съдът е назначил съдебно-счетоводна експертиза, заключението на която не бе оспорено от страните и бе прието от съда. Съгласно заключението на вещото лице към момента на изготвяне на експертизата ответникът дължи на ищеца суми за трудово възнаграждение, както следва: за месец ноември 2014г. – 89,99лв., за месец декември 2014г. – 98,56лв., за месец януари 2015г. – 87,91лв., за месец февруари 2015г. – 180,66лв., за месец март 2015г. – 180,66лв., за месец април 2015г. – 80,66лв., за месец май 2015г. – 80,66лв., за месец юни 2015г. – 143,65лв. Върху всяка една от сумите вещото лице е изчислило дължимата лихва за забава за периода на забавата, които възлизат на, както следва: 9,84лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец ноември 2014г., 9,92лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец декември 2014г., 8,09лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец януари 2015г., 15,23лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец февруари 2015г., 13,67лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец март 2015г., 5,43лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец април 2015г., 4,73лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец май 2015г., 7,24лв. върху задължението за трудово възнаграждение за месец юни 2015г. Освен това вещото лице е изчислило размера на дължимото, но неизплатено обезщетение по чл.221, ал.1 от КТ, в размер на 333,72лв. и лихвата за забава на това обезщетение – 16,81лв. Според заключението на вещото лице, ищецът е ползвал 12 работни дни платен годишен отпуск, като до прекратяване на трудовото правоотношение му се е полагал отпуск от 9 дни. Поради тази причина работодателят не дължи обезщетение по чл.224, ал.1 КТ. Освен това не били изплатени ваучерите за храна за четири месеца – март, април, май и юни 2015г. по 60,00лв. на месец – общо 240,00лв.
Вещото лице не е констатирало плащания по претендираните суми.
В съдебно заседание ищецът е изменил размера на исковете си, като претендира сумите, както следва: сумата от 89,99лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец ноември 2014г. и 9,84лв. мораторна лихва за периода от 29.12.2014г. до 25.01.2016г.; сумата от 98,56лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец декември 2014г. и 9,92лв. мораторна лихва за периода от 29.01.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 87,91лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец януари 2015г. и 8,09лв. мораторна лихва за периода от 01.03.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 180,66лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец февруари 2015г. и 15,23лв. мораторна лихва за периода от 29.03.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 180,66лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец март 2015г. и 13,67лв. мораторна лихва за периода от 29.04.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 80,66лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец април 2015г. и 5,43лв. мораторна лихва за периода от 29.05.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 80,66лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец май 2015г. и 4,73лв. мораторна лихва за периода от 26.06.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 143,65лв. представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец юни 2015г. и 7,24лв. мораторна лихва за периода от 29.07.2015г. до 25.01.2016г.; сумата от 333,72лв., представляваща обезщетение по чл.221, ал.1 от КТ и 16,81лв. мораторна лихва за периода от 29.07.2015г. до 25.01.2016г., сумата от 240,00лв. представляваща ваучери за храна, както и законната лихва върху главниците, считано от подаване на исковата молба в съда до окончателното им изплащане.
Съдът е приел така направеното изменение на исковете.
Предвид заключението на вещото лице и предвид липсата на доказателства от страна на ответника за извършени плащания на претендираните суми, съдът намира, че действително ответникът не е изплатил на ищеца дължимите суми за трудови възнаграждения, поради което дължи и лихва за забава. От страна на ответника не бяха направени никакви релевантни възражения, подкрепени с доказателства. Предявените искове за заплащане на трудово възнаграждение и лихва за забава са основателни и следва да бъдат уважени в изменения размер, който съответства на заключението на вещото лице.
По отношение на иска за обезщетение за неспазено предизвестие, съдът намира същия за основателен с оглед обстоятелството, че трудовото правоотношение с ответника е прекратено без да е спазено едномесечното предизвестие и обезщетението не е изплатено, които обстоятелства не се оспорват от ответника. Искът следва да бъде уважен за размера от 333,72лв. съобразно заключението на вещото лице и изменението на иска, направено от ищеца и прието от съда. Основателен е и искът за лихва за забава върху задължението за обезщетение по чл.221, ал.1 КТ, предвид несвоевременното изплащане на обезщетението.
При този изход на процеса, на основание чл.78, ал.1 от ГПК, ответникът следва да бъде осъден да заплати на ищеца и направените по настоящото производство съдебни разноски в размер на 600,00лв. за адвокатско възнаграждение.
Ответникът следва да бъде осъден
да заплати държавна такса по сметка на РС-Г. на
основание чл.78, ал.6 от ГПК в размер на общо 64,30лв., както и заплатеното
възнаграждение за вещо лице в размер на 136,00лв.
Воден от гореизложеното, съдът
Р Е Ш
И:
ОСЪЖДА “Е.”
АД, ЕИК***, със седалище и адрес на управление: гр.С., ж.к.”Г.М.”, ул.”К.Л.” №*,
представлявано от Д.П.П. и Б.Д.П., да
заплати на К.Ж.Л., ЕГН **********, с постоянен адрес: ***, сумата от 89,99лв. /осемдесет и девет лева и 99
стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец ноември
2014г. и 9,84лв. /девет лева и 84
стотинки/ мораторна лихва за периода от 29.12.2014г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 98,56лв. /деветдесет и осем лева и 56
стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец декември
2014г. и 9,92лв. /девет лева и 92
стотинки/ мораторна лихва за периода от 29.01.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 87,91лв. /осемдесет и седем лева и 91
стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец януари
2015г. и 8,09лв./осем лева и 09
стотинки/ мораторна лихва за периода от 01.03.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 180,66лв. /сто и осемдесет лева и 66
стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец февруари 2015г.
и 15,23лв. /петнадесет лева и 23
стотинки/ мораторна лихва за периода от 29.03.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 180,66лв. /сто и осемдесет лева и 66 стотинки/, представляващи
остатък от трудово възнаграждение за месец март 2015г. и 13,67лв./тринадесет лева и 67 стотинки/ мораторна
лихва за периода от 29.04.2015г. до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.;
сумата от 80,66лв. /осемдесет лева и
66 стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец април
2015г. и 5,43лв. /пет лева и 43
стотинки/ мораторна лихва за периода от 29.05.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 80,66лв. /осемдесет лева и 66
стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец май 2015г.
и 4,73лв. /четири лева и 73
стотинки/ мораторна лихва за периода от 26.06.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 143,65лв. /сто четиридесет и три лева и
65 стотинки/, представляващи остатък от трудово възнаграждение за месец юни
2015г. и 7,24лв. /седем лева и 24
стотинки/ мораторна лихва за периода от 29.07.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г.; сумата от 333,72лв. /триста тридесет и три лева и
72 стотинки/, представляваща обезщетение по чл.221, ал.1 от КТ и 16,81лв. /шестнадесет лева и 81
стотинки/ мораторна лихва за периода от 29.07.2015г.
до завеждане на исковата молба в съда - 25.01.2016г., сумата от 240,00лв. /двеста и четиридесет лева/,
представляваща ваучери за храна за месеците март, април, май и юни 2015г., както и законната лихва върху
главниците, считано от подаване на исковата молба в съда - 25.01.2016г. до окончателното им изплащане,
както сумата от 600,00лв. /шестстотин
лева/, представляваща направените от ищеца разноски за адвокатско
възнаграждение.
ОСЪЖДА “Е.” АД, ЕИК***, със седалище и
адрес на управление: гр.С., ж.к.”Г.М.”, ул.”К.Л.” №*, представлявано от Д.П.П.
и Б.Д.П., да заплати сумата от общо 200,30лв.
/двеста лева и 30 стотинки/ за държавна такса и разноски за възнаграждение за вещо лице по сметка на РС-Г..
Решението подлежи на обжалване
пред Окръжен съд Стара Загора в двуседмичен срок от връчването му на страните.
РАЙОНЕН СЪДИЯ: