РЕШЕНИЕ
№……………. 21.12.2021г. гр. Балчик
В
ИМЕТО НА НАРОДА
Балчишкият районен съд граждански
състав
На седми
декември през две хиляди двадесет и първа година
В публично заседание в
следния състав:
ПРЕДСЕДАТЕЛ:
Ивелина Велчева
Секретар: М.Й.
Прокурор: без
Като разгледа
докладваното от районен съдия Ивелина Велчева Гражданско дело № 151 по описа за
2020 година и за да се произнесе взе предвид следното:
Производство
е образувано по предявена искова молба от Н.М.З.
ЕГН:**********, адрес: ***.И.Р.№ **против „ЕВРОМАНГАН” ЕАД - с. Църква, общ.
Балчик ЕИК:********* за заплащане на сумата в размер на 30 000лв., частичен иск
от 300 000лв., представляваща обезщетение за претърпени от него неимуществени
вреди в резултат на неизпълнение законови задължения на ответника, вменени му
от чл.289 КТ и Наредба № 3/28.02.1987 г. за задължителните предварителни и
периодични медицински прегледи на работниците.
Ответникът
оспорва иска като недопустим, в условие на евентуалност като неоснователен.
Съдът след преценка на събраните поделото
доказателства, и съобразно чл. 235, ал.3 от ГПК, като взе предвид направените
доводи и възражения, прие за установено от правна и фактическа страна следното:
Ищецът
твърди, че между страните имало сключен трудов договор, по силата на който
същият работел при ответника на длъжност „Началник рудник“, предимно под
земята, във вредна за здравето среда. Работодателят имал задължение на
основание чл. 289 от КТ да взема мерки за предотвратяване и намаляване
трудовите злополуки и общите заболявания и професионалните болести и по силата
на чл. 275 от КТ следвало да осигури здравословни и безопасни условия на труд.
За
времето от 6 години и половина, когато ищецът работел при ответника,бил
порведен един профилактичен преглед.
През
м.08.2019 г. при профилактичен преглед при личния лекар в резултат на
изследвания на ищеца била поставена първоначална диагноза, която налагала
спешна оперативна интервенция в „Болница доверие“ гр. София. Била поставено
окончателна диагноза „Умерено диференциран аденокарцином на простатата“. Проведени
били ендокринна и лъчева терапия.
Твърди,
че ответникът в нарушение на чл.289 КТ, Наредба № 3/28.02.1987 г., и чл.36 от
действащия КТД не е осигурил задължителните предварителни и периодични
медицински прегледи по отношение на него, което е довело до неустановено
своевременно онкологичното животозастрашаващо заболяване. Според лекуващите го
лекари това заболяване се е развивало в продължение на поне две години, през
периода когато е работел при ответника. Ако ответникът е изпълнявал
задълженията си заболяването му е щяло да бъде открито. Късното откриване е
довело до болки и страдания, страх, стрес за живота и бъдещето на семейството.
Производството
е за трудов спор. В тоя смисъл е определение №212/29.06.2021 г. на Апелативен
съд-Варна по гр.д. №261/2021 г.
Според
Кодекса на труда имуществената отговорност на работодателя се ангажира само за
вреди от трудова злополука или професионална болест, които са причинили
временна неработоспособност, трайно намалена работоспособност 50 и над 50 на
сто или смърт на работника или служителя. В тоя смисъл са разпоредбите на глава
десета от нормативния акт. В тези случай се дължи обезщетение за причинена
вреда и пропусната полза.
От
събраните по делото доказателства – заключението и показанията на вещото лице,
става явно, че заболяването на ищеца не представлява професионална болест, а се
отнася към т.нар. социално – значими заболявания. Същите нe попадат в разглежданата хипотеза на
КТ.
При
анализ на съдебната практика се констатира Решение № 295 от 21.11.2013 г. на ОС
- Шумен по в. гр. д. № 558/2013 г., където за непроведени ежегодни медицински
профилактични прегледи е присъдено компенсаторно обезщетение по смисъла на чл.
79, ал.2 от ЗЗД в размер на стойността на самите прегледи.
С
оглед изложеното, при цялото уважение към преживяванията на ищеца, съдът намира, че лицето, страдащо от социално-значимо
заболяване няма правната възможност да търси по реда на трудовите спорове,
обезщетение за претърпени неимуществени вреди.
Изложеното
има за правна последица отхвърляне на иска.
Воден
от изложеното, съдът
РЕШИ:
ОТХВЪРЛЯ
иска на Н.М.З. ЕГН:**********, адрес: ***.И.Р.№ **против „ЕВРОМАНГАН” ЕАД - с.
Църква, общ. Балчик ЕИК:********* за заплащане на сумата в размер на 30 000лв.(тридесет хилядилева), частичен иск от 300 000лв., представляваща
обезщетение за претърпени от него неимуществени вреди в резултат на
неизпълнение законови задължения на работодателя, вменени му от чл.289 КТ и
Наредба № 3/28.02.1987 г. за задължителните предварителни и периодични
медицински прегледи на работниците.
Решението
подлежи на въззивно обжалване пред Окръжен съд-Добрич в двуседмичен срок от
връчването му.
СЪДИЯ :